Sviluppo delle risorse umane e integrazione di nuove competenze per rispettare le direttive del Pnrr, incluso l’obiettivo di modernizzare l’apparato fiscale. Il ministero dell’Economia ha delineato la strategia per reclutare personale specializzato in tecnologie informatiche, potenziando la capacitร della banca dati dell’Agenzia delle Entrate. L’agenzia, guidata da Ernesto Maria Ruffini, si sta attivando per assicurare almeno 4.113 nuove risorse entro la seconda metร dell’anno, con un focus su competenze avanzate in analisi dati.
Concorsi Agenzia delle Entrate per 4.113 Posti, ecco tutte le informazioniย utiliย
Questo sforzo รจ cruciale per migliorare la qualitร dei controlli fiscali, specialmente attraverso la selezione mirata dei contribuenti ad alto rischio di evasione. La riforma dell’accertamento si basa sullo scambio di informazioni e sull’uso di strumenti avanzati di data analysis, rispettando la privacy e sfruttando la potenza dei big data.
La componente umana rimane fondamentale, come indicato dalla direttiva alla macchina amministrativa, per integrare le nuove tecnologie, compresa l’intelligenza artificiale, e gestire l’enorme quantitร di dati disponibili. Il contrasto alle frodi Iva, in particolare quelle legate agli “esportatori abituali”, resta una prioritร , con la fatturazione elettronica giร dimostratasi efficace nel bloccare frodi per miliardi di euro.
In sintesi, il reclutamento mirato e l’uso avanzato delle tecnologie stanno contribuendo a migliorare l’efficienza dell’Agenzia delle Entrate nella lotta all’evasione fiscale e nelle attivitร di servizio al contribuente.
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Ultima modifica il 8 Marzo 2024 da Redazione
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