Assunzioni per Diplomati: Operatori di Sportello in banca, ecco la domanda

Assunzioni per Diplomati: Operatori di Sportello in banca, ecco la domanda di partecipazione e tutte le informazioni utili.


Operatori di sportello (settore bancario) – Palestrina (RM)

e‑work S.p.A. cerca, per conto di Banca Centro Lazio – Credito Cooperativo, personale da inserire come Operatore di sportello nelle filiali della banca.

Luogo di lavoro

Italia, Lazio, Palestrina (RM)

Requisiti richiesti

  • Cittadinanza italiana e pieno godimento dei diritti civili e politici.
  • Nessuna condanna penale per reati non colposi né procedimenti penali pendenti.
  • Non essere attualmente membro del Consiglio di Amministrazione o del Collegio Sindacale della banca, né avere vincoli di parentela (fino al terzo grado) con tali membri o con dipendenti della banca.
  • Residenza in uno dei comuni in cui la banca ha sedi attive, con disponibilità a essere assegnato a qualsiasi filiale attuale o futura.
  • Titolo di studio: diploma di scuola superiore con voto minimo 90/100 o laurea con voto almeno 100/110. Titoli universitari in materie economiche o finanziarie rappresentano un plus.
  • Età massima: 29 anni al momento della candidatura e dell’assunzione.

Come candidarsi

  • È necessario inviare la candidatura entro le 18:00 del 12/12/2025 tramite il portale di e-work, seguendo l’annuncio.
  • Occorre allegare:
    • una “Dichiarazione di possesso dei requisiti e titoli” (secondo D.P.R. 445/2000);
    • un curriculum in formato europeo (con foto formato tessera, recapito telefonico e e-mail). Se sei “socio” o “figlio di socio”, indicarlo — con nome del genitore — nel CV.
    • autorizzazione al trattamento dati personali, come previsto dalla normativa vigente.
  • Le candidature incomplete, non conformi o pervenute dopo il termine indicato non verranno prese in considerazione.

Processo di selezione

  • La selezione sarà gestita da e-work S.p.A. attraverso una prima valutazione dei CV. Solo i candidati ritenuti idonei verranno contattati per le fasi successive.
  • Non è previsto contatto diretto con la banca da parte dei candidati.
  • Chi non si presenta al colloquio nei tempi/luogo stabiliti sarà escluso automaticamente.
  • Al termine delle prove, la banca selezionerà a sua discrezione i candidati idonei: priorità sarà data a «soci» o «figli di soci» con almeno tre mesi di anzianità nella compagine sociale.
  • Prima dell’assunzione sarà verificato il possesso dei requisiti dichiarati.

Contratto e inquadramento

  • Tipologia: Apprendistato
  • Livello di inquadramento e trattamento economico: stabiliti in base a competenze ed esperienze effettivamente possedute.
  • L’annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi, secondo quanto previsto dal D.Lgs. 198/2006.
  • I candidati devono inoltre prendere visione dell’informativa sulla privacy, conforme al GDPR (Regolamento UE 2016/679).

Per maggiori informazioni visita il sito web ufficiale.

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