Concorsi Comunali per 134 Assunzioni di impiegati, operatori ed agenti, ecco tutti i dettagli

Concorsi Comunali per 134 Assunzioni di impiegati, operatori ed agenti, ecco tutti i dettagli.

Nel 2024, l’amministrazione cittadina di Cosenza ha programmato di bandire nuovi concorsi pubblici e di effettuare numerose assunzioni. Il piano occupazionale prevede l’inserimento di 134 nuove risorse, di cui 100 a tempo indeterminato, che saranno reclutate anche attraverso selezioni pubbliche. Queste novità rientrano tra i prossimi concorsi in uscita.

Il Comune di Cosenza ha ottenuto recentemente l’approvazione della Commissione ministeriale per la stabilità finanziaria degli Enti Locali (COSFEL), consentendo così il potenziamento della forza lavoro con l’assunzione di 134 nuovi dipendenti. Questo piano corrisponde a quanto previsto dal Piano del Fabbisogno di Personale 2023-2025 presentato dall’amministrazione, che mira a rilanciare la struttura amministrativa che al momento conta solo 200 dipendenti.
Dopo 25 anni dall’ultimo concorso pubblico bandito dal Comune, potranno finalmente essere avviate nuove selezioni pubbliche.

Il piano occupazionale per il 2024 avrà un costo di circa 3 milioni di euro e prevede l’assunzione sia a tempo indeterminato che determinato. Circa 100 lavoratori verranno assunti stabilmente, mentre le restanti 34 unità avranno contratti a termine.
Le figure professionali richieste per le nuove assunzioni del Comune di Cosenza nel 2024, anche tramite i nuovi concorsi pubblici, sono le seguenti:
– n. 20 funzionari con varie competenze;
– n. 20 istruttori con varie competenze;
– n. 19 funzionari nell’area assistenti sociali in ambito territoriale;
– n. 12 agenti di Polizia Locale;
– n. 9 funzionari che si trasferiscono volontariamente da altri enti;
– n. 6 operatori esperti con varie competenze;
– n. 5 istruttori che si trasferiscono da altri enti;
– n. 3 dirigenti;
– n. 3 operatori esperti per categorie protette previste dalla Legge 68/99;
– n. 3 funzionari per la stabilizzazione dei tecnici PNRR (Piano Nazionale Ripresa e Resilienza).
Per le nuove assunzioni del 2024, il Comune di Cosenza utilizzerà appositi concorsi pubblici, probabilmente con modalità semplificate e supportati da strumenti informatici, come previsto dalla recente riforma dei concorsi pubblici.
Inoltre, oltre ai concorsi pubblici, il potenziamento del personale degli uffici comunali sarà realizzato anche attraverso altre modalità come stabilizzazioni, progressioni verticali e scorrimento delle graduatorie esistenti.
I bandi di concorso per le nuove assunzioni al Comune di Cosenza saranno pubblicati sulla pagina dedicata ai concorsi del portale web dell’ente. Inoltre, potrebbero essere resi disponibili anche sulla piattaforma inPA, il nuovo portale per il reclutamento nella Pubblica Amministrazione.
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