Comune di Pomezia concorsi pubblici: 9 assunzioni per Agenti di Polizia

Comune di Pomezia concorsi pubblici: 12 assunzioni a tempo indeterminato. Di seguito vedremo tutti i requisiti richiesti e i dettagli sui posti disponibili.

La domanda potrà essere inviata fino al 4 Settembre 2022.

CONCORSI PUBBLICI COMUNE DI POMEZIA

I posti di lavoro:

• n. 2 posti per Specialista in attività giuridiche / avvocato;
• n. 2 posti per Specialista di vigilanza;
• n. 2 posti per Specialista in attività amministrative / contabili;
• n. 2 posti per Specialista in attività amministrative;
• n. 2 posti per Specialista in attività tecniche;
• n. 2 posti per Assistente Sociale.

Requisiti richiesti:

– cittadinanza italiana o di uno degli Stati dell’UE;
– età non inferiore ad anni 18 e non superiore od uguale ad anni 40 alla data di scadenza del presente bando;
– non essere esclusi dall’elettorato politico attivo;
– idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni indicate nel bando di concorso;
– non aver riportato condanne penali anche non definitive, che, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia sono ostative alla costituzione di un rapporto di pubblico impiego con la Pubblica Amministrazione;
– non avere procedimenti penali pendenti per i reati di cui al Libro II, Titolo II, del Codice Penale “Dei Delitti contro la Pubblica Amministrazione” e per i reati di cui al Libro II, Titolo VII, del Codice Penale “Dei Delitti contro la fede pubblica”;
– non essere stati destituiti oppure dispensati o licenziati da precedenti impieghi presso una Pubblica Amministrazione per giusta causa o altre cause da norme di legge o di CCNL;
– non essere stati dichiarati decaduti o licenziati da un impiego pubblico per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile;
– essere in posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva, per i i candidati di sesso maschile nati prima del 31/12/1985;
– insussistenza di nessuna delle condizioni di incompatibilità e di inconferibilità previste dal D.Lgs. n.39/2013, al momento dell’assunzione in servizio;
– titolo di studio indicato nel bando di concorso.

Per maggiori informazioni:  www.comune.pomezia.rm.it .

Ultima modifica il 4 Febbraio 2026 da

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.