Concorsi Pubblica Amministrazione: 14.000 Posti di lavoro in tutta Italia per diplomati e laureati

Concorsi Pubblica Amministrazione: 14.000 Posti di lavoro in tutta Italia per diplomati e laureati. Grazie al DPCM del 22 luglio 2022 saranno effettuate migliaia di assunzioni a tempo indeterminato presso enti e ministeri.

I posti di lavoro:

• Consiglio di Stato – 28 posti;

• Ministero degli affari esteri e della cooperazione internazionale – 589 posti;

• Ministero della cultura – 1.871 posti;

• Ministero della giustizia – 1.401 posti, di cui
  – 331 nel Dipartimento dell’amministrazione penitenziaria;
  – 102 nel Dipartimento per la giustizia minorile e di comunità;
  – 958 nel Dipartimento dell’organizzazione giudiziaria del personale e dei servizi;

• Ministero delle infrastrutture e della mobilità sostenibile – 1.424 posti;

• Ministero dell’istruzione – 659 posti;

• Ministero dello sviluppo economico – 384 posti;

• Ministero dell’economia e delle finanze – 643 posti;

• Agenzia delle entrate – 5.990 posti;

• INAIL (Istituto nazionale per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro) – 234 posti;

• INL (Ispettorato nazionale del lavoro) – 871 posti;

• ACT (Agenzia per la coesione territoriale) – 36 posti;

• ANPAL (Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro) – 6 posti;

• ENAC (Ente Nazionale per l’Aviazione Civile) – 15 posti;

• Accademia nazionale dei Lincei – 4 posti;

• AICS (Agenzia italiana per la cooperazione allo sviluppo) – 5 posti;

• Parco Nazionale del Pollino – 9 posti;

• Parco Nazionale della Sila – 1 posto.

Per restare aggiornati sui futuri concorsi presso la pubblica amministrazione continuate a seguirci.

Ultima modifica il 12 Gennaio 2023 da Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.

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