Azienda Sanitaria: Concorso per 55 Collaboratori Amministrativi

Azienda Sanitaria: Concorso per 55 Collaboratori Amministrativi, A.LI.SA Liguria concorsi: occasione di lavoro in ambito sanitario. L’Azienda Ligure Sanitaria (A.Li.Sa.) di Genova ha indetto concorsi finalizzati all’assunzione di 55 Collaboratori Amministrativi – Cat. D. La domanda scade il giorno 24 Maggio 2020. Ecco tutti i dettagli.

I posti di lavoro:

• n. 30 Collaboratori Amministrativi – Cat. D – con competenze giuridiche, di cui 6 posti riservati ai volontari delle FF.AA e 11 al personale interno;
• n. 25 Collaboratori Amministrativi – Cat. D- con competenze economico finanziarie, di cui 6 posti riservati ai volontari delle FF. AA e 7 al personale interno.

Requisiti richiesti:

• • cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’UE o come indicato dai bandi;
  • idoneità fisica all’impiego oggetto del bando di concorso;
  • età non inferiore agli anni diciotto e non superiore ai limiti previsti dalla vigente legislazione per il mantenimento in servizio;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • non essere stati esclusi dall’elettorato attivo;
  • non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile;

• non avere subito condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che impediscano la costituzione di rapporti di pubblico impiego ai sensi delle vigenti disposizioni;
• possesso della laurea in Giurisprudenza o in Scienze Politiche o in Economia e Commercio o equipollenti in base alla vigente normativa.

Per maggiori informazioni: link .

Ultima modifica il 7 Febbraio 2026 da

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.

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