Quattro nuovi posti stabili in Comune, con opportunità sia per chi possiede un semplice diploma di scuola superiore sia per laureati in ambito giuridico, economico, politico, informatico, ingegneristico, matematico e statistico.
Il Comune di Novara ha pubblicato contemporaneamente tre nuovi concorsi pubblici per rafforzare il personale della Polizia Locale e dell’area Information Technology.
Complessivamente sono disponibili:
- 1 Agente di Polizia Municipale;
- 2 Funzionari esperti Area Vigilanza;
- 1 Funzionario esperto Area Information Technology.
Tutti e quattro i rapporti di lavoro saranno a tempo pieno e indeterminato.
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G Aggiungi come fonte preferita su GoogleLe retribuzioni base indicate direttamente nei bandi partono da 23.138,76 euro lordi annui per l’Agente di Polizia Municipale e arrivano a 25.365,24 euro per il Funzionario IT, ai quali si aggiungono tredicesima e ulteriori componenti previste dai rispettivi profili.
Le domande devono essere inviate esclusivamente attraverso InPA entro le ore 12:00 del 23 settembre 2026.
Quattro assunzioni tutte stabili
Non si tratta di graduatorie create soltanto per supplenze o contratti annuali.
I tre bandi prevedono infatti rapporti:
full time
e
a tempo indeterminato.
La distribuzione dei posti è questa:
1 posto – Agente di Polizia Municipale, Area Istruttori
2 posti – Funzionario Esperto Area Vigilanza, Area Funzionari ed Elevata Qualificazione
1 posto – Funzionario Esperto Area Information Technology, Area Funzionari ed Elevata Qualificazione.
La sede di lavoro è il Comune di Novara, in Piemonte.
Il posto più accessibile è quello da Agente di Polizia Municipale
Tra le tre procedure, quella con il requisito scolastico più basso è il concorso per:
1 Agente di Polizia Municipale.
Per partecipare è sufficiente un:
diploma di scuola secondaria di secondo grado.
Non viene richiesto uno specifico indirizzo di maturità.
Serve però anche la patente B o superiore.
Il vincitore sarà inserito nell’Area degli Istruttori e lavorerà nel Settore Polizia Locale e Mobilità del Comune.
Attenzione: per l’Agente c’è un limite di 35 anni
Questo è un requisito molto importante.
Possono partecipare al concorso per Agente i candidati di età compresa tra:
18 e 35 anni.
Alla data di scadenza, quindi, non bisogna aver ancora compiuto il 36° anno di età.
Il requisito anagrafico riguarda questa specifica procedura e non va esteso automaticamente agli altri due concorsi.
Per la Polizia Municipale serve la cittadinanza italiana
Il bando per Agente richiede inoltre la:
cittadinanza italiana.
La motivazione indicata dal Comune è collegata alle funzioni di controllo e all’adozione ed esecuzione di provvedimenti autorizzativi e coercitivi propri del ruolo.
Bisogna inoltre non avere impedimenti al porto e all’uso delle armi e possedere l’idoneità psicofisica necessaria per svolgere le funzioni previste.
Cosa farà il nuovo Agente
Le attività sono quelle tipiche della Polizia Locale, ma il bando le descrive in modo piuttosto dettagliato.
Tra le mansioni figurano:
- vigilanza amministrativa;
- polizia commerciale;
- polizia stradale;
- polizia giudiziaria;
- sicurezza urbana;
- controllo del territorio;
- servizi d’ordine durante manifestazioni;
- collaborazione con le Forze di Polizia dello Stato;
- collaborazione con la Protezione Civile.
Il ruolo richiede quindi sia attività sul territorio sia la produzione di atti amministrativi e tecnici.
Per l’Agente ci sono anche prove fisiche
Questo concorso non prevede soltanto scritto e orale.
La selezione è composta da:
prova scritta teorico-pratica
prova ginnico-sportiva
prova orale con accertamento psico-attitudinale.
Il mancato superamento di una fase impedisce di accedere a quella successiva.
La prova sportiva viene valutata semplicemente come idoneo/non idoneo e non aggiunge punti alla graduatoria finale.
Mille metri: 5 minuti per gli uomini, 5 minuti e 45 per le donne
La prima prova di efficienza fisica è una:
corsa piana di 1.000 metri.
Il limite massimo è:
5 minuti per gli uomini
e
5 minuti e 45 secondi per le donne.
Soltanto chi completa la corsa entro il tempo stabilito può proseguire con le altre prove di efficienza fisica.
Salto in alto e, in alternativa, piegamenti
Il secondo esercizio è il salto in alto, con un massimo di tre tentativi.
L’altezza richiesta è:
1,05 metri per gli uomini
0,90 metri per le donne.
Il bando contiene una particolarità: soltanto chi non supera il salto in alto deve effettuare i piegamenti sulle braccia.
In quel caso vengono richiesti:
15 piegamenti agli uomini
e
7 alle donne.
Per partecipare alle prove fisiche bisogna inoltre presentarsi con un certificato medico di idoneità sportiva agonistica per l’atletica leggera in corso di validità.
Quanto guadagna l’Agente di Polizia Municipale
Il Comune pubblica direttamente le componenti principali della retribuzione.
Per l’Agente sono indicati:
23.138,76 euro di stipendio base lordo annuo
più:
1.928,23 euro di tredicesima
384,72 euro di indennità di comparto
980,28 euro di indennità di vigilanza.
Possono aggiungersi gli ulteriori emolumenti previsti dal contratto e dalla normativa applicabile.
Due posti da Funzionario nella Polizia Locale
Il secondo concorso mette a disposizione:
2 posti di Funzionario Esperto Area Vigilanza.
Anche questi lavoratori saranno inseriti nel Settore Polizia Locale e Mobilità, ma l’inquadramento è superiore: Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.
I contratti sono tutti full time e a tempo indeterminato.
A differenza del concorso per Agente, qui non esiste il limite massimo dei 35 anni: il bando richiede almeno 18 anni e un’età non superiore a quella prevista per il collocamento a riposo.
Per i Funzionari Vigilanza serve la laurea
In questo caso il diploma non basta.
Sono ammessi innanzitutto i diplomi di laurea del vecchio ordinamento in:
- Giurisprudenza;
- Scienze Politiche;
- Economia e Commercio.
Sono valide anche le lauree specialistiche e magistrali equiparate.
Possono partecipare anche candidati con diverse lauree triennali, comprese quelle in:
- Scienze dei Servizi Giuridici;
- Scienze Politiche e delle Relazioni Internazionali;
- Scienze dell’Economia e della Gestione Aziendale;
- Scienze dell’Amministrazione;
- Scienze Economiche.
Il bando contiene l’elenco completo delle classi ammesse e delle equipollenze.
Anche i Funzionari Vigilanza devono avere la patente B
Tra i requisiti specifici troviamo inoltre:
patente B o superiore
e idoneità psicofisica al ruolo.
Essendo figure appartenenti al Corpo di Polizia Municipale, valgono anche le condizioni relative al porto e all’uso delle armi e agli altri requisiti specifici indicati dal bando.
È richiesta inoltre la cittadinanza italiana.
Niente prova sportiva per i due Funzionari
Qui la procedura è diversa da quella degli Agenti.
Il concorso per i due Funzionari Vigilanza prevede:
una prova scritta teorico-pratica
e
una prova orale con accertamento psico-attitudinale.
Il bando non inserisce, per questo profilo, la prova ginnico-sportiva prevista invece per gli Agenti.
Scritto e orale vengono valutati in trentesimi e devono essere superati con almeno:
21/30.
Codice della Strada, penale e sicurezza tra le materie
Il programma per il Funzionario Vigilanza è piuttosto ampio.
Bisogna prepararsi, tra le altre cose, su:
- Codice della Strada;
- Testo Unico delle leggi di pubblica sicurezza;
- diritto penale e processuale penale;
- polizia giudiziaria;
- sanzioni amministrative;
- Polizia edilizia e ambientale;
- commercio;
- normativa nazionale e regionale sulla Polizia Locale;
- armi;
- stupefacenti;
- immigrazione;
- TSO e ASO;
- regolamenti del Comune di Novara.
A queste materie si aggiungono diritto amministrativo, trasparenza, anticorruzione, pubblico impiego e ordinamento degli Enti Locali.
All’orale serve inglese almeno B1
Durante la prova orale per i Funzionari viene verificata anche la conoscenza della lingua inglese.
Il livello richiesto è almeno:
B1 del QCER.
La Commissione potrà effettuare una conversazione oppure chiedere la lettura e la traduzione di un testo.
Vengono inoltre accertate competenze informatiche, nozioni di sicurezza informatica e conoscenze relative ai sistemi cloud e ai servizi digitali della Pubblica Amministrazione.
Quanto guadagnano i Funzionari Vigilanza
Il trattamento economico pubblicato è superiore a quello dell’Agente.
Il bando indica:
25.114,08 euro di stipendio base lordo annuo
2.092,84 euro di tredicesima
435,96 euro di indennità di comparto
980,28 euro di indennità di vigilanza.
Anche in questo caso possono aggiungersi altre componenti previste dalla contrattazione.
Un posto stabile anche nell’Information Technology
Il terzo concorso esce completamente dall’ambito della Polizia Locale.
Il Comune cerca infatti:
1 Funzionario Esperto Area Information Technology
da assumere a:
tempo pieno e indeterminato
nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.
È la posizione maggiormente orientata alla trasformazione digitale del Comune.
Per l’IT sono ammesse anche lauree triennali
Non serve necessariamente una laurea magistrale.
Il bando ammette diverse lauree triennali, tra cui:
- L-31 Scienze e Tecnologie Informatiche;
- L-30 Scienze e Tecnologie Fisiche;
- L-08 Ingegneria dell’Informazione;
- L-09 Ingegneria Industriale;
- L-35 Scienze Matematiche;
- L-41 Statistica.
Sono ammessi inoltre numerosi diplomi di laurea del vecchio ordinamento e le corrispondenti lauree specialistiche o magistrali in Informatica, Fisica, diverse branche dell’Ingegneria, Matematica e Statistica.
Cloud, cybersecurity, data center e IoT: cosa deve conoscere il Funzionario IT
Il programma d’esame è molto tecnico.
Tra gli argomenti compaiono:
- Codice dell’Amministrazione Digitale;
- Linee Guida AgID;
- Piano Triennale per l’Informatica nella PA;
- Project Management;
- IT Service Management;
- architetture Cloud IaaS, PaaS e SaaS;
- gestione di Data Center;
- reti MAN;
- reti e sensori IoT;
- videosorveglianza IP;
- NIS2;
- Legge 90/2024;
- GDPR;
- sicurezza informatica.
Si arriva inoltre a database SQL e NoSQL, API e Web Services, routing, subnetting, BGP, DNS, firewall, VLAN, VPN, Windows Server, Linux e linguaggi web.
Non è quindi una posizione informatica generica: il Comune cerca un profilo con competenze sistemistiche, infrastrutturali e di sicurezza piuttosto ampie.
Anche per l’IT ci sono scritto e orale
Il concorso IT è per esami.
La prova scritta deve essere superata con almeno:
21/30.
Anche l’orale richiede almeno:
21/30
e comprende l’accertamento dell’inglese a livello almeno B1, oltre alle competenze digitali.
Il punteggio finale viene determinato secondo quanto previsto dal bando e dalla graduatoria conclusiva.
Lo stipendio base più alto è quello del Funzionario IT
Tra i tre profili, il valore base annuo più elevato indicato dal Comune riguarda proprio l’Information Technology.
Il trattamento pubblicato comprende:
25.365,24 euro di stipendio base lordo
2.113,77 euro di tredicesima
435,96 euro di indennità di comparto.
Eventuali ulteriori emolumenti possono essere riconosciuti secondo contratto e normativa.
Una graduatoria che può interessare anche altri enti
I bandi dei Funzionari prevedono anche la possibilità di utilizzo delle graduatorie per successive necessità.
Per il profilo IT, ad esempio, la graduatoria potrà essere utilizzata anche per assunzioni a tempo determinato e potrà essere concessa, entro i limiti indicati dal bando, ad altri enti convenzionati.
La rinuncia a un eventuale contratto a termine non comporta automaticamente la perdita del diritto all’assunzione a tempo indeterminato presso il Comune di Novara.
Tassa da 10 euro per partecipare
Per ciascuna procedura è previsto un contributo di ammissione di:
10 euro
da versare attraverso PagoPA durante la compilazione della domanda.
Il pagamento non è rimborsabile.
Come presentare domanda
Le candidature devono essere inviate esclusivamente attraverso il Portale InPA.
Riscrivimi pure questo
- concorso per agenti di polizia locale, pagina di candidatura;
- concorso per funzionari area vigilanza, pagina di candidatura;
- concorso per funzionari area information technology, pagina di candidatura.
L’accesso è possibile tramite i sistemi di identità digitale previsti, tra cui:
- SPID;
- CIE;
- CNS;
- eIDAS.
Ogni concorso ha una propria pagina e una propria candidatura.
Chi possiede requisiti compatibili con più profili dovrà quindi verificare separatamente le relative procedure.
Scadenza unica: 23 settembre alle 12
Tutti e tre i bandi sono stati pubblicati il:
24 agosto 2026 alle ore 12:00.
La scadenza è fissata per:
23 settembre 2026 alle ore 12:00.
Le tre procedure risultano attualmente aperte.
Quale concorso conviene guardare in base al proprio titolo
La situazione può essere riassunta così:
Agente di Polizia Municipale – 1 posto
Diploma di scuola superiore, patente B, età 18-35 anni, requisiti per il porto d’armi. Tempo indeterminato. Stipendio base 23.138,76 euro, più tredicesima e indennità. Previste anche prove fisiche.
Funzionario Esperto Area Vigilanza – 2 posti
Lauree giuridiche, politiche, economiche e amministrative ammesse dal bando, patente B e requisiti specifici della Polizia Municipale. Tempo indeterminato. Stipendio base 25.114,08 euro, più tredicesima, comparto e indennità di vigilanza.
Funzionario Esperto Information Technology – 1 posto
Lauree in Informatica, Ingegneria, Fisica, Matematica, Statistica e altri titoli indicati. Tempo indeterminato. Stipendio base 25.365,24 euro, più tredicesima e indennità di comparto.
Per chi possiede semplicemente un diploma, quindi, la procedura realmente accessibile è quella per Agente di Polizia Municipale, ma bisogna rispettare anche il limite dei 35 anni, la patente e i requisiti fisici e professionali previsti.
Per i tre posti da Funzionario è invece necessaria una laurea appartenente alle classi specificamente indicate nei rispettivi bandi.
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private.
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