Enel: nuove assunzioni a Roma

Nuove assunzioni Enel per laureati e neolaureati. La più importante azienda energetica italiana ha aperto nuove selezioni per personale con e senza esperienza pregressa per la sede di Roma. Vediamo tutte le posizioni aperte e le informazioni per potersi candidare.

Ricordiamo che Enel Spa è la più grande azienda elettrica ed energetica d’Italia e una tra le più importanti al mondo. Enel gestisce la maggior parte della rete elettrica italiana e fornisce servizi aggiuntivi come il gas. Enel, oggi, fornisce servizi a 61 milioni di clienti in 40 paesi del mondo.

ASSUNZIONI ENEL A ROMA

Ecco le posizioni aperte in Enel:

PROFILO ESPERTI

Specialista Amministrazione
Requisiti richiesti:

Laurea di II livello in Economia
Conoscenza delle regolamentazioni locali e internazionali (l.262/2005, regolamenti Consob, SOX, SEC Rules, standard PCAOB..)
Conoscenza delle best practice internazionali in termini di rischi/controlli (es. Co.so. report)
Conoscenza delle metodologie di risk assemment e di auditing
Conoscenza della lingua inglese; gradita conoscenza della lingua spagnola
Buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Power Point ed Access)
Conoscenza fluente della lingua Inglese (la lingua Spagnola è un plus)

E’ richiesta un’esperienza di almeno 3 anni presso società di revisione e/o consulenza.

PROFILO NEOLAUREATI

Jr TRADING CONFORMITY
Requisiti richiesti:

• laurea in Economia, Finanza o Scienze politiche;
• conoscenza approfondita della regolamentazione dei mercati finanziari e dei vari regolamenti, tra cui EMIR, Dodd Frank e relative leggi UE;
• ottima conoscenza dei derivati finanziari delle materie prime e dei mercati dell’energia;
• fluente conoscenza dell’italiano e dell’inglese;
• possedere capacità di problem solving;
• possedere capacità di lavorare in team.

MAGGIORI INFORMAZIONI

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Ultima modifica il 16 Luglio 2016 da

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.