Nuova opportunità di lavoro nel Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane. Rete Ferroviaria Italiana cerca candidati e candidate da inserire nel ruolo di Regolatore della Circolazione, figura conosciuta anche come Capo Stazione, con sedi distribuite in diverse aree del Paese.
Si tratta di una selezione importante per chi desidera entrare nel settore ferroviario e lavorare in un ruolo operativo, tecnico e di responsabilità. La figura selezionata, infatti, sarà coinvolta nella gestione della circolazione dei treni, nel coordinamento delle attività in stazione e nell’applicazione delle norme che regolano l’esercizio ferroviario.
Cosa fa il Regolatore della Circolazione
Il Regolatore della Circolazione, o Capo Stazione, svolge un compito centrale per il corretto funzionamento del traffico ferroviario. Il ruolo prevede attività di dirigenza movimento, sorveglianza e coordinamento tecnico, pratico e gestionale negli impianti ferroviari.
In parole semplici, questa figura contribuisce a garantire che la circolazione dei treni avvenga in modo regolare, sicuro e conforme alle procedure previste. È quindi un lavoro adatto a persone precise, responsabili, organizzate e capaci di mantenere attenzione anche in contesti dinamici.
Rimani aggiornato con ConcorsiPubblici.net
G Aggiungi come fonte preferita su GoogleL’orario di lavoro previsto è di 38 ore settimanali, distribuite su 5 giorni. È richiesta la disponibilità a lavorare su turni rotativi, con presidio h24, anche nei giorni festivi, perché il servizio ferroviario deve essere garantito tutto l’anno.
Contratto e stipendio
L’inserimento avverrà con contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 36 mesi.
Il trattamento economico indicato nell’annuncio prevede:
- Livello C1, con RAL pari a 33.668,60 euro nei primi 24 mesi di assunzione;
- Livello B3, con RAL pari a 34.354,74 euro dal 25° al 36° mese.
Oltre alla retribuzione, sono previsti anche altri benefici aziendali, tra cui carta di libera circolazione, welfare integrativo, buoni pasto, assistenza sanitaria e ulteriori vantaggi collegati al contratto applicato dal Gruppo FS.
Requisiti richiesti
Per partecipare alla selezione è necessario rispettare alcuni requisiti specifici.
L’annuncio è rivolto a candidati con età compresa tra 18 e 29 anni inclusi, in quanto l’inserimento avviene tramite apprendistato professionalizzante. La sottoscrizione del contratto dovrà avvenire prima del compimento del 30° anno di età.
Saranno considerati prioritariamente i candidati in possesso di laurea triennale o magistrale. In subordine, possono essere valutati anche i candidati con diploma di scuola secondaria superiore, in particolare di liceo o istituti tecnici nei seguenti indirizzi:
- Elettronica ed Elettrotecnica;
- Geometra;
- Meccanica, Meccatronica ed Energia;
- Trasporti e Logistica;
- Costruzione, Ambiente e Territorio;
- Informatica e Telecomunicazioni;
- Chimica, Materiali e Biotecnologie.
Il voto di diploma potrà essere utilizzato come requisito preferenziale. È inoltre richiesta la patente B ordinaria, senza limitazione codice 78, quindi con abilitazione alla guida con cambio manuale. La patente dovrà essere posseduta alla data di assunzione.
Requisiti fisici e caratteristiche personali
Il possesso dei requisiti fisici previsti per il ruolo sarà verificato durante la visita medica, che rappresenta una parte dell’iter di selezione.
Completano il profilo alcune capacità trasversali ritenute importanti per svolgere correttamente la mansione: orientamento al risultato, iniziativa, organizzazione, capacità di pianificazione, comunicazione chiara e attenzione al cliente.
È un ruolo che richiede affidabilità, lucidità e senso di responsabilità, perché il lavoro del Capo Stazione ha un impatto diretto sulla regolarità e sulla sicurezza del servizio ferroviario.
Sedi di lavoro
Le assunzioni riguardano strutture societarie con sedi presenti nell’ambito delle Aree Circolazione Orario di Bari, Bologna, Milano, Napoli, Palermo, Pescara, Reggio Calabria, Roma, Venezia e Verona.
La sede effettiva di assegnazione sarà comunicata in base alle esigenze aziendali al momento della conferma dell’assunzione. L’annuncio precisa inoltre che la residenza in determinate province potrà essere considerata requisito preferenziale per l’inserimento nell’iter selettivo delle singole aree territoriali.
Formazione dopo l’assunzione
Dopo l’assunzione è previsto un percorso formativo abilitativo. Questo significa che i candidati selezionati non saranno semplicemente inseriti in servizio, ma dovranno seguire una formazione specifica per acquisire le competenze e le abilitazioni necessarie allo svolgimento del ruolo.
Il percorso potrà essere svolto anche in centri di formazione diversi dalla sede di lavoro assegnata. È quindi importante valutare anche la disponibilità agli spostamenti durante la fase formativa.
Come candidarsi
La candidatura deve essere inviata online attraverso il portale FS Careers, selezionando l’annuncio dedicato al ruolo di Regolatore della Circolazione / Capo Stazione.
Prima di inoltrare la domanda, è consigliabile controllare con attenzione il curriculum e aggiornare tutti i dati inseriti nel profilo online, perché le informazioni dichiarate saranno utilizzate per valutare la candidatura.
La scadenza per partecipare è fissata al 19 luglio 2026. Dopo questa data non sarà più possibile candidarsi all’annuncio.
Perché questa selezione è interessante
Questa opportunità può rappresentare un ingresso concreto nel Gruppo Ferrovie dello Stato Italiane, una delle principali realtà industriali del Paese. Il ruolo è impegnativo, ma offre un percorso strutturato, formazione, contratto di apprendistato, una retribuzione già definita e diversi benefit aziendali.
Per chi ha i requisiti richiesti e sogna un lavoro nel mondo ferroviario, questa selezione può essere una delle occasioni più interessanti dell’estate.
Ultima modifica il 7 Luglio 2026 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia. Giuseppe Arlotta è autore del manuale pratico [Da Zero al Posto Pubblico], disponibile su Amazon.
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