Azienda dei Trasporti assume 111 autisti ed impiegati con Terza media, diploma e laurea, ecco la domanda

Azienda dei Trasporti assume 111 autisti ed impiegati con Terza media, diploma e laurea, ecco la domanda.

Sono disponibili 111 posti per autisti e amministrativi nel concorso pubblico del 2024 presso Air Campania. L’avviso pubblico di selezione è finalizzato alla formazione di una graduatoria per eventuali assunzioni di 90 operatori di esercizio e 21 amministrativi a tempo indeterminato, sia full-time che part-time.

La suddivisione dei posti è la seguente:
– 2 posti per specialisti tecnici amministrativi con specializzazione in ingegneria meccanica;
– 3 posti per specialisti tecnici amministrativi con specializzazione in ingegneria gestionale;
– 1 posto per coordinatore d’ufficio con specializzazione in ingegneria civile/edile;
– 4 posti per coordinatori d’ufficio giuristi;
– 4 posti per coordinatori d’ufficio economisti;
– 1 posto per specialista tecnico amministrativo con specializzazione in design industriale;
– 1 posto per specialista tecnico amministrativo con specializzazione in ingegneria informatica/telecomunicazioni;
– 90 operatori di esercizio con licenza media inferiore (licenza media);
– 2 posti per operatori qualificati d’ufficio nel settore delle costruzioni, ambiente e territorio;
– 3 posti per operatori qualificati d’ufficio ragionieri.

Sono richiesti i seguenti requisiti generali e obbligatori di ammissione:
a. cittadinanza italiana o di un altro Stato membro dell’Unione Europea o di uno Stato Extraeuropeo;
b. età superiore ai 18 anni e inferiore all’età prevista dalla normativa vigente per la pensione anticipata del personale viaggiante (62 anni);
c. godimento dei diritti civili e politici nello Stato di provenienza;
d. assenza di condanne penali e procedimenti penali in corso, non essere stati interdetti dai pubblici uffici, non aver subito condanne penali che potrebbero determinare il licenziamento se disposte durante il rapporto di lavoro già instaurato (in caso di indagine, imputazione o condanna non definitiva, il candidato dovrà dichiararlo al momento della candidatura);
e. assenza di misure che escludono la costituzione del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione secondo le leggi vigenti;
f. non essere stati destituiti, dispensati o licenziati dal servizio presso la Pubblica Amministrazione o Partecipate da Ente Pubblico/Privato per insufficiente rendimento persistente;
g. non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da impieghi presso la Pubblica Amministrazione o Partecipate da Ente Pubblico/Privato per aver conseguito la nomina mediante documentazione falsa o viziata da invalidità non sanabile o per aver rilasciato false dichiarazioni sostitutive di atti o fatti;
h. assenza di coinvolgimento in procedimenti amministrativi o giudiziari previsti dal D.Lgs 231/01 e s.m.i.;
i. mancanza di interdizione dalla Pubblica Amministrazione o Partecipate da Ente Pubblico a seguito di sentenza passata in giudicato;
j. assenza di licenziamenti da parte di questa Azienda o altre Pubbliche Amministrazioni o Partecipate da Ente Pubblico/Privato che svolgono funzioni e servizi analoghi, né licenziamenti da altri datori di lavoro per motivi disciplinari o giusta causa;
k. posizione regolare rispetto agli obblighi di leva per coloro tenuti ad adempierlo;
l. idoneità psico-fisica specifica per le funzioni richieste dal profilo professionale ricercato;
m. assenza di incompatibilità nell’impiego presso pubbliche amministrazioni e/o enti privati controllati dallo Stato.

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Per ulteriori informazioni sui requisiti specifici, consultare il bando completo.
Scadenza: giorno 21 maggio 2024.

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