Una nuova opportunità di lavoro stabile arriva dal Friuli Venezia Giulia per chi cerca un impiego nel settore sanitario senza dover possedere un diploma di scuola superiore o una laurea.
L’Azienda Sanitaria Friuli Occidentale, AsFO, ha pubblicato un avviso pubblico per l’assunzione di 1 Operatore tecnico – addetto ai servizi di portineria. Il posto è a tempo pieno e indeterminato e riguarda una figura di supporto destinata alle attività di accoglienza, controllo accessi, orientamento dell’utenza e centralino all’interno del presidio ospedaliero.
La selezione è riservata ai candidati iscritti negli elenchi del Collocamento mirato di Pordenone, secondo quanto previsto dall’articolo 8 della Legge 68/1999. La domanda deve essere inviata online entro il 14 luglio 2026.
Un posto stabile nella sanità: cosa prevede l’avviso
Il profilo cercato è quello di Operatore tecnico addetto ai servizi di portineria, una figura importante per il corretto funzionamento quotidiano delle strutture sanitarie.
Rimani aggiornato con ConcorsiPubblici.net
G Aggiungi come fonte preferita su GoogleNon si tratta soltanto di presidiare un ingresso. L’addetto alla portineria, infatti, può essere chiamato a svolgere attività di informazione al pubblico, orientamento degli utenti, controllo e regolazione degli accessi, gestione del centralino e supporto nelle comunicazioni interne.
In un ospedale, questo ruolo rappresenta spesso il primo punto di contatto tra cittadini, pazienti, familiari e struttura sanitaria. Per questo motivo sono richieste attenzione, affidabilità, capacità di relazione e conoscenze pratiche di base.
Chi può partecipare
La procedura è riservata ai soggetti iscritti negli elenchi del Collocamento mirato di Pordenone, ai sensi dell’articolo 8 della Legge 68/1999. L’iscrizione deve risultare valida secondo quanto indicato nell’avviso.
Tra i requisiti richiesti rientrano:
- cittadinanza italiana o altra condizione prevista dalla normativa vigente;
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità allo svolgimento delle mansioni;
- adeguata conoscenza della lingua italiana;
- assenza di cause che impediscano l’assunzione presso una Pubblica Amministrazione;
- iscrizione all’elenco del Collocamento mirato di Pordenone;
- possesso della licenza media o assolvimento dell’obbligo scolastico.
Si tratta quindi di una selezione accessibile anche a chi non possiede un diploma quinquennale, purché rientri nella riserva prevista e sia in possesso degli altri requisiti indicati dal bando.
Titolo di studio richiesto
Per partecipare è richiesto il titolo di istruzione secondaria di primo grado, cioè la licenza media, oppure l’assolvimento dell’obbligo scolastico secondo quanto previsto dalla normativa richiamata nell’avviso.
Chi ha conseguito il titolo di studio all’estero deve attenersi alle indicazioni riportate nel bando, con riferimento al riconoscimento o alla procedura di equivalenza prevista.
Mansioni dell’Operatore tecnico addetto alla portineria
La figura selezionata sarà inserita nell’area del personale di supporto e potrà occuparsi, a titolo esemplificativo, di:
- accoglienza e orientamento degli utenti;
- informazioni al pubblico presso le portinerie;
- controllo degli accessi alla sede ospedaliera;
- regolazione dei flussi in entrata e in uscita;
- attività di centralino;
- supporto nella gestione di comunicazioni interne;
- custodia e gestione di chiavi, badge e autorizzazioni;
- attivazione delle procedure previste in caso di segnalazioni o emergenze.
È un ruolo operativo, ma anche di relazione: chi lavora in portineria deve saper comunicare con utenti spesso in situazioni delicate, mantenendo ordine, precisione e professionalità.
Come si svolge la selezione
La procedura prevede una valutazione comparativa dei candidati attraverso:
- valutazione dei titoli;
- prova pratica;
- prova orale.
La commissione dispone complessivamente di 40 punti, suddivisi tra titoli e prove d’esame. I titoli valgono fino a 15 punti, mentre le prove possono attribuire fino a 25 punti.
La prova pratica potrà riguardare tecniche e attività collegate al profilo professionale richiesto, comprese nozioni generali di informatica, utilizzo dei principali programmi di videoscrittura e posta elettronica.
La prova orale consisterà in un colloquio individuale e potrà verificare la conoscenza delle mansioni del profilo, elementi di procedimento amministrativo, privacy, organizzazione del Servizio sanitario, diritti e doveri del dipendente pubblico, informatica e lingua inglese.
Tirocinio prima dell’assunzione
Un aspetto importante dell’avviso riguarda il tirocinio formativo. Il candidato che risulterà primo in graduatoria sarà contattato per l’avvio del percorso di tirocinio, finalizzato all’assunzione.
Il tirocinio avrà durata di 6 mesi, con possibilità di rinnovo per comprovate esigenze. Per superare positivamente il percorso sarà necessario raggiungere almeno il 70% delle presenze previste e conseguire gli obiettivi minimi stabiliti nel Piano Formativo Individuale.
Solo dopo l’esito positivo del tirocinio l’Azienda procederà con la stipula del contratto individuale di lavoro a tempo pieno e indeterminato.
Contratto e orario di lavoro
Il posto è a tempo indeterminato e pieno, con orario di lavoro pari a 36 ore settimanali, secondo quanto previsto dal CCNL del Comparto Sanità.
Il profilo rientra nell’area del personale di supporto. Dopo l’assunzione è previsto anche il periodo di prova, secondo le regole contrattuali applicabili.
Come presentare la domanda
La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente online attraverso la procedura telematica indicata nell’avviso.
Non sono ammesse altre modalità di trasmissione. La piattaforma resterà attiva fino alle ore 23:59:59 del 14 luglio 2026. Dopo tale termine non sarà più possibile inviare la candidatura, modificare la domanda o aggiungere documenti.
È consigliabile non aspettare l’ultimo giorno, perché eventuali problemi tecnici, errori nella compilazione o documenti mancanti potrebbero compromettere la partecipazione.
Documenti da allegare
Il bando specifica la documentazione da allegare nei casi previsti. In particolare, per alcune categorie di candidati possono essere richiesti documenti relativi al titolo di soggiorno, alla condizione di disabilità, alla necessità di ausili o tempi aggiuntivi, oppure al riconoscimento di titoli conseguiti all’estero.
Le istruzioni operative per la compilazione della domanda online fanno parte integrante dell’avviso e devono essere lette con attenzione prima dell’invio.
Scadenza
La scadenza per presentare la domanda è fissata al 14 luglio 2026.
La selezione riguarda 1 posto presso l’Azienda Sanitaria Friuli Occidentale, con sede a Pordenone, nel profilo di Operatore tecnico – addetto ai servizi di portineria, riservato agli iscritti al Collocamento mirato di Pordenone.
Ultima modifica il 28 Giugno 2026 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia. Giuseppe Arlotta è autore del manuale pratico [Da Zero al Posto Pubblico], disponibile su Amazon.
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