È uscito il Bando Comunale 2023 per 18 Diplomati e Laureati a tempo indeterminato, ecco come fare domanda

È uscito il Bando Comunale 2023 per 18 Diplomati e Laureati a tempo indeterminato, ecco come fare domanda. Di seguito vedremo tutti i dettagli.

Nella regione del Molise, sono stati pubblicati due annunci per concorsi indetti dal Comune di Campobasso per il 2023, al fine di selezionare e assumere 18 nuovi membri del personale.

Le selezioni sono aperte sia a diplomati che a laureati e offrono impiego in diverse posizioni professionali, attraverso contratti di lavoro a tempo indeterminato.

La scadenza per presentare la domanda di ammissione è fissata per il 27 luglio 2023. Esamineremo insieme i profili professionali richiesti, i requisiti necessari, come candidarsi e dove scaricare i bandi.

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CONCORSI COMUNE CAMPOBASSO 2023 PER 18 POSTI
Il Comune di Campobasso ha dunque pubblicato due bandi di concorso per assunzioni di personale nel 2023. In particolare, i 18 posti di lavoro sono suddivisi come segue:

– 8 posti di Funzionario Amministrativo (Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione – categoria giuridica D), di cui 3 riservati al personale interno e 1 riservato ai volontari delle Forze Armate (FF.AA.);
– 10 posti di Agente di Polizia Locale (Area degli Istruttori – categoria giuridica C), di cui 3 riservati ai volontari delle FF.AA.

Requisiti richiesti:

  • cittadinanza italiana o di uno dei paesi membri dell’unione Europea o come indicato nei bandi;
  • essere maggiorenni e non avere un’età superiore a quella prevista dalle vigenti disposizioni di legge per il collocamento a riposo;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero sia stato dichiarato decaduto da un impiego pubblico, ai sensi dell’art. 127, I comma, lettera d) del Testo Unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con D.P.R. 10/01/57 n. 3;
  • non aver riportato condanne penali né avere procedimenti penali in corso per reati che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione;
  • non avere in corso procedimenti disciplinari e non aver riportato sanzioni disciplinari negli ultimi due anni precedenti alla data di scadenza del presente avviso, con riferimento alla data di adozione del provvedimento di irrogazione della sanzione;
  • conoscenza della lingua inglese e della capacità d’impiego di strumenti informatici di generale e diffuso utilizzo;
  • idoneità psicofisica all’impiego e alle mansioni proprie del profilo professionale del posto messo a concorso;
  • posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il 31.12.1985 ai sensi dell’art. 1 legge n. 226/2004;
  • Titolo di studio indicato nel bando;
  • ai fini dell’applicazione del diritto di precedenza o preferenza, il titolo che dà diritto a tale beneficio.

Per maggiori informazioni visita il sito web ufficiale.

Ultima modifica il 30 Giugno 2023 da Redazione

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