“Concorso Pubblico per Collaboratori Amministrativi – Domande per l’Assunzione”
È aperto un Concorso Pubblico per la selezione di 13 Collaboratori Amministrativi Professionali nel SETTORE GIURIDICO dell’Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari, per posizioni a tempo pieno e indeterminato presso l’AZIENDA ZERO Veneto.
Requisiti Specifici per l’Ammissione:
È richiesta una LAUREA TRIENNALE in una delle seguenti classi di laurea come definite dal D.M. 270/2004:
– L-14 SCIENZE DEI SERVIZI GIURIDICI;
– L-16 SCIENZE DELL’AMMINISTRAZIONE E DELL’ORGANIZZAZIONE;
– L-36 SCIENZE POLITICHE E DELLE RELAZIONI INTERNAZIONALI.
In alternativa, è accettabile una LAUREA MAGISTRALE in una delle seguenti classi di laurea come definite dal D.M. 270/2004:
– LMG/01 GIURISPRUDENZA;
– LM-52 RELAZIONI INTERNAZIONALI;
– LM-62 SCIENZE DELLA POLITICA;
– LM-63 SCIENZE DELLE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI;
– LM-90 STUDI EUROPEI.
È possibile considerare anche TITOLI DI STUDIO EQUIPARATI alle classi di laurea sopra menzionate, in conformità con il D.I. 11/11/2011 e i DD.II. 9/7/2009.
La partecipazione al concorso deve essere inviata attraverso la procedura telematica indicata di seguito, entro il 30° giorno dalla pubblicazione dell’estratto del bando nella Gazzetta Ufficiale. Per farlo, è necessario accedere al sito web aziendale e utilizzare il link “https://azeroveneto.concorsismart.it” nella sezione “concorsi e avvisi”.
Il bando è stato ufficialmente pubblicato sulla GAZZETTA UFFICIALE e scadrà il 28 settembre 2023.
Restiamo in attesa della pubblicazione del BANDO COMPLETO.
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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