Concorsi Comune di Piacenza: concorso pubblico per 4 Assistenti di Biblioteca a tempo indeterminato. Di seguito vedremo i requisiti richiesti e le informazioni utili all’invio della domanda di partecipazione, la stessa dovrà essere inviata entro il 16 Novembre 2023.
CONCORSI COMUNE PIACENZA
Requisiti richiesti:
- essere maggiorenni e non avere un’età superiore al limite massimo di età previsto dalle norme vigenti per il collocamento a riposo;
- Laurea indicata nel bando;
- cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea o come indicato nel bando;
- godimento dei diritti politici;
- iscrizione nelle liste elettorali;
- assenza di condanne penali, ivi compreso il patteggiamento, per reati contro la pubblica amministrazione o per reati che impediscano la costituzione del rapporto di lavoro
con la pubblica amministrazione perché da essi deriva l’interdizione dai pubblici uffici, o
l’incapacità di contrarre con la p.a., o l’estinzione del rapporto di impiego; - non avere procedimenti penali in corso, a partire dal rinvio a giudizio, per reati contro la pubblica amministrazione;
- non essere sottoposti a misure di prevenzione e sicurezza;
- essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva militare (solo per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985);
- non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti dall’impiego presso la Pubblica Amministrazione per incapacità, persistente insufficiente rendimento, o per la produzione di documenti falsi o dichiarazioni false commesse ai fini o in occasione dell’instaurazione del rapporto di lavoro;
- non essere stati licenziati dal Comune di Piacenza per mancato superamento del periodo di prova per il medesimo profilo messo a concorso da meno di cinque anni e non essere stati licenziati da una Pubblica Amministrazione a seguito di procedimento disciplinare;
- idoneità fisica alle mansioni indicate nel bando.
Per maggiori informazioni: www.comune.piacenza.it .
Ultima modifica il 4 Febbraio 2026 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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