Nuova opportunità nella Pubblica Amministrazione per chi vuole entrare nella Polizia Locale con un contratto stabile.
Il Comune di Jesolo, in provincia di Venezia, ha pubblicato un concorso pubblico per esami finalizzato all’assunzione di 5 Istruttori di Polizia Locale, con contratto a tempo pieno e indeterminato e orario di 36 ore settimanali.
Per partecipare non serve la laurea: è sufficiente un diploma di scuola secondaria di secondo grado che consenta l’accesso all’università.
Attenzione, però, perché il diploma non è l’unico requisito. Il bando prevede anche un limite massimo di 35 anni, la patente B o superiore, specifici requisiti fisici e psico-attitudinali, la disponibilità al porto dell’arma d’ordinanza e il superamento di una prova di efficienza fisica.
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G Aggiungi come fonte preferita su GoogleLe candidature sono già aperte e possono essere inviate attraverso il Portale inPA fino alle ore 23:59 del 15 ottobre 2026.
Cinque assunzioni stabili nella Polizia Locale
Il concorso mette a disposizione complessivamente:
5 posti di Istruttore di Polizia Locale – Area degli Istruttori.
Il rapporto sarà:
a tempo pieno;
36 ore settimanali;
a tempo indeterminato.
I vincitori saranno assegnati all’Unità Organizzativa Polizia Locale del Comune di Jesolo.
Il bando prevede inoltre alcune riserve:
- 1 posto prioritariamente riservato ai volontari delle Forze Armate aventi diritto;
- 1 posto riservato agli operatori volontari che abbiano concluso senza demerito il Servizio Civile Universale.
Il concorso rimane comunque aperto anche agli altri candidati in possesso di tutti i requisiti richiesti.
Basta il diploma, ma serve anche la patente B
Per quanto riguarda il titolo di studio, il requisito è relativamente accessibile.
È necessario possedere un:
diploma di scuola secondaria di secondo grado che consenta l’iscrizione a una facoltà universitaria.
Non è richiesta la laurea.
Sono però previsti diversi ulteriori requisiti specifici per il lavoro nella Polizia Locale.
Tra quelli più importanti figurano:
- età di almeno 18 anni;
- età non superiore a 35 anni;
- patente di guida categoria B o superiore;
- idoneità fisica all’impiego;
- possesso dei requisiti fisico-funzionali e psico-attitudinali previsti dal regolamento del Corpo;
- requisiti necessari per la nomina ad agente di pubblica sicurezza;
- assenza di impedimenti al porto o all’uso delle armi;
- disponibilità incondizionata al porto delle armi d’ordinanza;
- disponibilità alla conduzione dei veicoli in dotazione al Corpo;
- conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse;
- conoscenza della lingua inglese.
Il Comune precisa espressamente che non saranno ammessi i candidati che abbiano già compiuto il 36° anno di età.
Attenzione anche ai requisiti fisici
Trattandosi di un ruolo operativo di Polizia Locale, il Comune richiede condizioni fisiche e psico-attitudinali specifiche.
Il bando richiama i requisiti previsti dal regolamento del Corpo e contiene ulteriori condizioni da verificare con attenzione prima di presentare domanda.
Tra queste viene indicata anche l’assenza di tatuaggi, fatta eccezione per quelli di dimensioni limitate e non particolarmente visibili tali da richiamare l’attenzione.
L’idoneità fisica all’impiego sarà verificata per i vincitori secondo quanto previsto dalla normativa e dal bando.
Cosa farà l’Istruttore di Polizia Locale
I nuovi assunti saranno impiegati nelle diverse attività istituzionali della Polizia Locale.
Le mansioni indicate nel bando comprendono, tra le altre:
- collaborazione con le altre Forze di Polizia presenti sul territorio;
- attività di polizia amministrativa;
- controlli in materia commerciale;
- polizia ambientale;
- attività in materia sanitaria ed edilizia;
- funzioni di polizia giudiziaria;
- funzioni di pubblica sicurezza;
- contrasto all’abusivismo commerciale;
- interventi relativi alla quiete pubblica;
- sicurezza della circolazione stradale;
- prevenzione e repressione delle condotte illecite;
- attività nell’ambito della sicurezza urbana.
Il Comune evidenzia inoltre che alcune attività assumono particolare rilevanza durante il periodo estivo, quando Jesolo registra un forte aumento delle presenze.
Stipendio: quanto guadagna un Istruttore
Il bando non indica direttamente una cifra numerica dello stipendio.
Il trattamento economico sarà quello previsto dal CCNL Funzioni Locali per l’Area degli Istruttori, comprensivo delle voci fondamentali e di quelle accessorie spettanti.
Le tabelle ARAN attualmente vigenti indicano per l’Area degli Istruttori una retribuzione tabellare annua di 23.138,75 euro lordi per 12 mensilità, alla quale va aggiunta la tredicesima mensilità.
A questa possono aggiungersi le ulteriori indennità e componenti accessorie previste dalla contrattazione e collegate alle caratteristiche del servizio.
È importante quindi non considerare i 23.138,75 euro come l’intera retribuzione annua complessiva, ma come il valore tabellare di riferimento.
C’è anche una prova fisica
La selezione prevede tre prove:
prova di efficienza fisica;
prova scritta;
prova orale.
La prova fisica consiste in una corsa di 1.000 metri.
I tempi massimi stabiliti dal bando sono:
5 minuti per i candidati di sesso maschile;
6 minuti per le candidate di sesso femminile.
La prova fisica non assegna un punteggio: serve a ottenere l’idoneità necessaria per accedere alla prova scritta.
Chi non rientra nei tempi previsti non potrà proseguire nel concorso.
Serve un certificato medico agonistico
Questo è un dettaglio particolarmente importante.
Il giorno della prova fisica il candidato dovrà presentarsi con:
- abbigliamento ginnico adeguato;
- documento d’identità valido;
- certificato medico valido che attesti l’idoneità alla pratica sportiva agonistica.
Il bando precisa che un certificato diverso, ad esempio uno per attività sportiva non agonistica, non sarà sufficiente e comporterà la mancata ammissione alla prova.
Come sarà la prova scritta
La prova scritta potrà assumere diverse forme.
Potrà comprendere, ad esempio:
- elaborati;
- quesiti a risposta sintetica;
- quiz;
- test logico-matematici;
- test psico-attitudinali;
- test situazionali;
- quesiti di cultura generale;
- casi pratici;
- individuazione di procedimenti operativi;
- redazione di atti amministrativi.
La prova potrà svolgersi in presenza oppure da remoto utilizzando strumenti informatici.
La modalità definitiva sarà comunicata successivamente attraverso il sito del Comune e il Portale inPA.
Per superare lo scritto sarà necessario conseguire almeno:
21 punti su 30.
Prova orale, inglese e informatica
Chi supera lo scritto viene ammesso alla prova orale.
L’orale consiste in un colloquio individuale sulle materie previste dal programma.
La Commissione potrà valutare anche le capacità comportamentali, relazionali e le attitudini rispetto al ruolo di Istruttore di Polizia Locale.
Durante il colloquio saranno inoltre accertate:
la conoscenza della lingua inglese;
la conoscenza delle applicazioni informatiche più diffuse.
Anche la prova orale viene superata con almeno 21/30.
Le materie da studiare
Il programma comprende numerosi argomenti tipici dei concorsi per la Polizia Locale.
Tra questi figurano:
- ordinamento degli Enti Locali;
- diritto amministrativo e Legge 241/1990;
- elementi di diritto penale;
- elementi di procedura penale;
- Legge quadro sulla Polizia Locale;
- normativa della Regione Veneto in materia di Polizia Locale;
- polizia amministrativa;
- pubblica sicurezza;
- sicurezza urbana;
- disciplina dell’immigrazione;
- commercio itinerante e in sede fissa;
- pubblici esercizi;
- Codice della Strada e relativo regolamento;
- sistema sanzionatorio amministrativo e Legge 689/1981.
Le date delle prove sono già previste
Il Comune ha già indicato nel bando un calendario iniziale.
La prova di efficienza fisica è prevista per:
3 novembre 2026 alle ore 9:00, presso lo Stadio Antiche Mura di Jesolo.
La prova scritta è programmata per:
5 novembre 2026 alle ore 9:30.
La prova orale è invece prevista per:
17 novembre 2026 ed eventualmente anche 18 novembre 2026, a partire dalle ore 9:00.
Il Comune si riserva comunque la possibilità di modificare date e luoghi pubblicando apposita comunicazione sul sito istituzionale e su inPA.
Come viene formata la graduatoria
La graduatoria finale sarà determinata sommando:
il voto ottenuto nella prova scritta
e
il voto ottenuto nella prova orale.
La prova fisica, come detto, attribuisce soltanto l’idoneità e non un punteggio.
Il Comune potrà inoltre autorizzare altre Pubbliche Amministrazioni a utilizzare la graduatoria per eventuali ulteriori assunzioni.
In caso di scorrimento della graduatoria del Comune, il bando precisa che l’eventuale assunzione potrà avvenire anche a tempo determinato e/o part-time, a seconda delle necessità.
Come presentare la domanda
La candidatura deve essere inviata esclusivamente online attraverso il Portale inPA.
Le domande sono aperte dal 17 settembre 2026.
Il termine ultimo è fissato alle:
ore 23:59 del 15 ottobre 2026.
È importante completare effettivamente l’invio: le domande compilate solo parzialmente ma non concluse entro la scadenza non saranno considerate valide.
Link diretto per la candidatura:
Invia la domanda sul Portale inPA
Pagina ufficiale del concorso:
Bando Comune di Jesolo su inPA
In sintesi
Il Comune di Jesolo assume 5 Istruttori di Polizia Locale con contratto a tempo pieno e indeterminato da 36 ore settimanali.
Per partecipare basta il diploma di scuola superiore, ma bisogna avere anche la patente B o superiore e non aver compiuto 36 anni.
Sono richiesti inoltre specifici requisiti fisici e psico-attitudinali, la disponibilità al porto dell’arma d’ordinanza e il superamento di una corsa di 1.000 metri.
La selezione comprende prova fisica, prova scritta e prova orale.
Secondo il vigente CCNL Funzioni Locali, la retribuzione tabellare dell’Area degli Istruttori è di 23.138,75 euro lordi su 12 mensilità più tredicesima, oltre alle eventuali componenti accessorie spettanti.
La domanda deve essere inviata tramite inPA entro le ore 23:59 del 15 ottobre 2026.
Fonte ufficiale: Comune di Jesolo – Portale inPA.
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private.
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