È uscito il Bando per entrare nel Corpo Forestale a tempo indeterminato, ecco la domanda e i requisiti

È uscito il Bando per entrare nel Corpo Forestale a tempo indeterminato, ecco la domanda e i requisiti.

Annuncio di Concorso Pubblico per il Corpo Forestale dell’Arma dei Carabinieri 2024

Si rende noto che è indetto un concorso pubblico, basato su titoli ed esami, per la selezione di dodici Tenenti da inserire nel servizio permanente all’interno del ruolo Forestale dell’Arma dei Carabinieri.

Tra i requisiti richiesti per partecipare:
– Non aver superato il 40º anno di età per i militari dell’Arma dei Carabinieri appartenenti a specifici ruoli e il 34º anno di età per gli Ufficiali in Ferma Prefissata e gli Ufficiali Inferiori delle forze di completamento.
– Possedere uno dei titoli di studio elencati nel bando, rilasciati esclusivamente da università legalmente riconosciute.

– scienze e tecnologie agrarie (LM-69);
– scienze e tecnologie alimentari (LM-70);
– scienze e tecnologie forestali ed ambientali (LM-73);
– scienze e tecnologie per l’ambiente e il territorio (LM-75);
– scienze zootecniche e tecnologie animali (LM-86);
– architettura del paesaggio (LM-03);
– architettura e ingegneria edile-architettura (LM-04);
– giurisprudenza (LMG-01);
– scienze delle pubbliche amministrazioni (LM-63);
– ingegneria civile (LM-23);
– ingegneria dei sistemi edilizi (LM-24);
– ingegneria della sicurezza (LM-26);
– ingegneria per l’ambiente e il territorio (LM-35);
– pianificazione territoriale urbanistica e ambientale (LM-48);
– biologia (LM-6);
– biotecnologie agrarie (LM-7);
– scienze della natura (LM-60);
– scienze e tecnologie geologiche (LM-74);
– scienze geofisiche (LM-79);
– scienze geografiche (LM-80)
– La scadenza per la presentazione delle domande è fissata al 27 aprile 2024.

Per ulteriori dettagli e informazioni consultare il bando completo.

Ultima modifica il 13 Aprile 2024 da Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.