Enel è alla ricerca di “Consulenti di Vendita Spazio Enel” da inserire nei team dei propri Spazi Enel nell’ambito del “Physical Channels Business to Consumer”. Questi negozi di Enel Energia SpA si occupano della vendita di energia, gas, prodotti di efficienza energetica e servizi per clienti consumer, perseguendo obiettivi commerciali e operativi assegnati e garantendo un’elevata qualità del servizio al cliente.
Responsabilità principali:
- Promuovere e vendere prodotti e servizi relativi a energia elettrica, gas, fibra e soluzioni di efficientamento energetico, stipulando i relativi contratti.
- Condurre trattative commerciali, analizzando le specifiche esigenze dei clienti.
- Gestire la clientela nel post-vendita.
Requisiti richiesti:
- Competenze tecniche:
- Tecniche di vendita.
- Utilizzo di software e strumenti digitali.
- Esperienza professionale: Tra 2 e 5 anni in ambito vendite, customer care o gestione clienti, anche in settori diversi nel mercato di massa.
- Soft skills:
- Orientamento al cliente.
- Flessibilità e dinamicità.
- Lavoro in team.
- Proattività nel proporre idee e soluzioni innovative.
- Orientamento agli obiettivi.
- Formazione: Diploma o Laurea Triennale/Magistrale.
Requisiti preferenziali:
- Conoscenza del settore energetico.
- Conoscenza della lingua inglese.
Offerta:
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato.
- Fondo integrativo sanitario e fondo pensione complementare.
- Formazione continua.
- Percorsi di sviluppo e empowerment.
- Welfare aziendale per una migliore conciliazione vita-lavoro (supporto alla genitorialità, asilo nido, congedi parentali extra, ecc.).
- Vantaggi con offerte e convenzioni dedicate (buoni pasto, viaggi, trasporti, sport, cultura, energia, ecc.).
Per maggiori dettagli e per candidarti, visita il sito ufficiale di Enel.
Ultima modifica il 26 Febbraio 2025 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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