Credem, uno dei principali istituti di credito privati italiani, è attualmente alla ricerca di personale per ampliare il proprio team presso le filiali distribuite su tutto il territorio nazionale. Le opportunità di impiego spaziano dalle attività di back/front office all’assistenza alla clientela attraverso chat, social e telefono.
Le figure professionali ricercate comprendono operatori di sportello, con posizioni aperte in tutta Italia, virtual contact center con opportunità a Reggio Emilia e Napoli, e professionisti con qualche anno di esperienza, anche provenienti da settori diversi.
I requisiti generali per candidarsi includono un’età compresa tra i 19 e i 30 anni, con la possibilità di presentare sia un diploma che una laurea, senza vincoli sul percorso di studi. È richiesta inoltre una conoscenza approfondita del proprio mercato di riferimento, buone capacità comunicative e relazionali, oltre a spiccate attitudini commerciali.
Le condizioni offerte sono allettanti, con un contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi, finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato. Si offre anche la possibilità di lavorare in smart working, oltre a vantaggi come buoni pasto, telefono aziendale, formazione costante, welfare aziendale, polizza sanitaria e agevolazioni su servizi e prodotti bancari.
Il processo di selezione prevede un primo colloquio individuale, seguito, in caso di esito positivo, da un successivo colloquio di gruppo. Per chi desidera approfondire i dettagli e inviare la propria candidatura, è possibile cliccare qui.
Ultima modifica il 3 Marzo 2024 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private.
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