Pubblica Amministrazione: uscito il Bando per Diventare Messi Comunali

Pubblica Amministrazione: uscito il Bando per Diventare Messi Comunali. Il Comune di Montepulciano, in provincia di Siena, ha pubblicato un bando di concorso finalizzato all’assunzione della figura di Collaboratore Professionale Amministrativo Messo Comunale – cat. B3, presso il Servizio Spic / Notifiche del Comune. Il vincitore del concorso sarà assunto con contratto di lavoro a tempo pieno e indeterminato. La domanda potrà essere inviata entro il 20 giugno 2019.

Requisiti richiesti:

• cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dell’Unione Europea;
• età non inferiore ai 18 anni e non superiore ai limiti previsti per il collocamento a riposo;
• per i candidati di sesso maschile: essere in regola con gli obblighi di leva ;
• diploma di scuola media superiore;
• idoneità psico-fisica all’impiego;
• godimento del diritto di elettorato politico attivo, in Italia o nello Stato di appartenenza;
• non essere stati destituiti o dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione a causa di incapacità o persistente insufficiente rendimento, condanna penale o per produzione di documenti falsi o affetti da invalidità insanabile, o intervenuto licenziamento a seguito di inadempienza contrattuale del lavoratore;
• non aver riportato condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto d’impiego con Pubbliche Amministrazioni;
• conoscenza dell’uso di apparecchiature informatiche più diffuse;
• possesso della patente di guida B valida;
• per i cittadini stranieri: godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza, essere in possesso, fatta eccezione della titolarità della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica e avere adeguata conoscenza della lingua italiana.

Per maggiori informazioni e per scaricare il bando di concorso: link .

Ultima modifica il 7 Febbraio 2026 da

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.