Concorso per impiegati da inserire negli uffici Ospedalieri a tempo indeterminato, ecco la domanda di partecipazione.
AZIENDA OSPEDALIERA «SANT’ANNA E SAN SEBASTIANO» DI CASERTA
CONCORSO (scad. 15 febbraio 2024) Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di otto posti di assistente informatico, area degli assistenti, a tempo indeterminato, esclusivamente riservato ai disabili di cui alla legge n. 68/1999. (GU n.5 del 16-01-2024).
In esecuzione della deliberazione n. 1084 del 30 novembre 2023, e’ indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, interamente riservato agli appartenenti alla categoria disabili ai sensi dell’art. 1 della legge n. 68/1999, per la copertura a tempo indeterminato di otto posti di assistente informatico – area degli assistenti.
Il termine per la presentazione delle domande, compilate esclusivamente con procedura on-line, scade il trentesimo giorno successivo a quello della data di pubblicazione del presente estratto nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Il testo integrale del bando, con l’indicazione dei requisiti e delle modalita’ di partecipazione al concorso pubblico, e’ pubblicato
sul B.U.R.C. n. 89 del 18 dicembre 2023 e sul sito web dell’Azienda, nella sezione Avvisi e Concorsi, all’indirizzo
www.ospedale.caserta.it – successivamente alla predetta pubblicazione
nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana – 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».
Per ulteriori informazioni gli aspiranti potranno rivolgersi all’Unita’ operativa complessa «Gestione risorse umane – settore concorsi e mobilita’» di questa Azienda ospedaliera, sita in Caserta,
via Tescione snc, tel. 0823/232688 – 0823/232464 – 0823/232025, e-mail: personale@ospedale.caserta.it – pec:
gestionerisorseumane@ospedalecasertapec.it
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Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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