️ Concorso Presidenza del Consiglio dei Ministri: riepilogo
La Presidenza del Consiglio dei Ministri ha pubblicato un nuovo concorso pubblico per l’assunzione di 32 unità di personale non dirigenziale, con contratto a tempo pieno e indeterminato. Si tratta di un’importante opportunità di lavoro stabile nella Pubblica Amministrazione, rivolta a candidati in possesso di titolo di laurea.
Posti disponibili e profili richiesti
I posti messi a bando sono così suddivisi:
- 30 posti per il profilo di Specialista esperto in formazione, comunicazione e sistemi di gestione (area A – posizione economica F3), destinati in particolare alla Scuola Nazionale dell’Amministrazione;
- 2 posti per Specialista di segreterie direzionali (area A – posizione economica F1), con competenze specifiche nella traduzione e nell’interpretariato in lingua inglese.
Le sedi di lavoro sono principalmente situate nel Lazio, presso strutture centrali della Presidenza del Consiglio.
Requisiti di studio
Per partecipare al concorso è richiesto il possesso di un titolo di laurea:
- per i 30 posti F3 è necessaria una laurea magistrale o equiparata in ambiti giuridici, economici, politici, sociali, comunicativi, linguistici o tecnico-statistici;
- per i 2 posti F1 è sufficiente una laurea triennale in ambito linguistico, come Lingue e Mediazione linguistica, o titoli equipollenti.
I requisiti specifici e le classi di laurea ammesse sono indicati nel bando ufficiale.
Selezione
La procedura concorsuale si svolge per titoli ed esami e può prevedere:
- una prova preselettiva, nel caso di un numero elevato di domande;
- una o più prove scritte;
- una prova orale;
- la valutazione dei titoli posseduti dai candidati.
Le modalità dettagliate delle prove saranno comunicate secondo quanto stabilito dal bando.
Domanda e scadenza
La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online attraverso il Portale inPA.
⏰ Scadenza per l’invio delle candidature: 19 gennaio 2026 (ore 23:59).
È necessario essere in possesso di credenziali digitali (SPID/CIE/CNS) e di un indirizzo PEC.
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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