Una nuova opportunità di lavoro stabile nella Pubblica Amministrazione arriva da Venezia, dove l’Università Ca’ Foscari ha aperto un concorso pubblico per assumere 2 Addetti Amministrativo-Contabili.
I posti sono entrambi a tempo indeterminato e saranno destinati ai Dipartimenti dell’Ateneo nel centro storico veneziano.
Uno degli elementi più interessanti riguarda il titolo di studio: per partecipare è sufficiente un diploma di istruzione secondaria di secondo grado, senza che venga richiesto uno specifico indirizzo di maturità.
Il bando, inoltre, non prevede anni di esperienza professionale minima come requisito di ammissione.
Rimani aggiornato con ConcorsiPubblici.net
G Aggiungi come fonte preferita su GoogleLa retribuzione tabellare indicata direttamente dall’Università è pari a 23.399,88 euro lordi annui, ai quali si aggiungono 2.187,17 euro di indennità di Ateneo, tredicesima mensilità ed eventuale ulteriore trattamento accessorio.
Le candidature rimarranno aperte fino alle ore 12:00 del 25 settembre 2026.
Due posti direttamente a tempo indeterminato
L’Università Ca’ Foscari Venezia mette a concorso:
2 posti di Addetta/Addetto Amministrativo-Contabile
nell’:
Area dei Collaboratori – settore amministrativo.
Il rapporto di lavoro è:
a tempo indeterminato.
I due posti sono destinati alle esigenze del:
Dipartimento di Studi sull’Asia e sull’Africa Mediterranea – DSAAM
e del:
Dipartimento di Economia – DEC.
Le sedi di lavoro si trovano nel centro storico di Venezia.
Uno dei due posti è riservato al Servizio Civile
C’è però una condizione importante da conoscere.
1 dei 2 posti è prioritariamente riservato agli operatori volontari che abbiano concluso senza demerito il Servizio Civile Universale o Nazionale.
Questo non significa che gli altri candidati possano concorrere soltanto per un posto.
Se non ci sarà un candidato idoneo appartenente alla categoria beneficiaria della riserva, il posto tornerà infatti disponibile e verrà assegnato seguendo normalmente la graduatoria.
Basta un normale diploma di scuola superiore
Questo è probabilmente uno degli aspetti più interessanti del concorso.
Il requisito di studio previsto dal bando è semplicemente:
Diploma di istruzione secondaria di secondo grado.
Non viene indicato uno specifico indirizzo.
Non è quindi richiesto necessariamente un diploma di:
- ragioneria;
- amministrazione, finanza e marketing;
- liceo;
- istituto tecnico economico.
Dal punto di vista formale, un normale diploma di maturità consente l’accesso alla selezione.
Non serve la laurea
La laurea non figura tra i requisiti obbligatori.
Questo significa che il concorso può interessare anche chi possiede soltanto il diploma e vuole cercare un impiego stabile in un’università pubblica.
Naturalmente una parte importante delle prove sarà dedicata a contabilità, diritto amministrativo e funzionamento dell’Università, quindi il fatto che il requisito sia accessibile non significa che il concorso sia semplice.
Non viene richiesta esperienza precedente
Il bando non indica un numero minimo di anni di esperienza lavorativa come requisito di accesso.
Non è quindi obbligatorio aver già lavorato:
- in un’università;
- nella Pubblica Amministrazione;
- in un ufficio contabile;
- presso uno studio professionale.
Anche un diplomato senza precedenti esperienze nella PA può formalmente candidarsi, purché possieda tutti gli altri requisiti generali.
Quanto si guadagna
Ca’ Foscari è particolarmente trasparente sul trattamento economico e pubblica direttamente le cifre.
La retribuzione comprende:
23.399,88 euro lordi annui di stipendio tabellare
più:
tredicesima mensilità
e:
2.187,17 euro di indennità di Ateneo.
A queste componenti può aggiungersi anche:
ulteriore trattamento accessorio eventualmente spettante secondo il CCNL e la contrattazione decentrata.
Non sarebbe invece corretto trasformare automaticamente queste cifre in uno stipendio netto mensile, perché il netto effettivo varia in base alla situazione fiscale personale.
Non solo stipendio: smart working e welfare
Uno degli aspetti più interessanti del bando è la sezione dedicata al welfare aziendale e alla conciliazione tra vita e lavoro.
Ca’ Foscari indica tra le opportunità offerte al proprio personale:
- flessibilità dell’orario;
- possibilità di part-time in diverse articolazioni;
- smart working;
- possibilità di telelavoro;
- assistenza sanitaria integrativa per il dipendente e la famiglia;
- Conto Welfare di Ateneo;
- servizi e rimborsi collegati a trasporti, sport, spettacoli e viaggi;
- possibilità di maturare buoni pasto;
- agevolazioni sugli abbonamenti al trasporto pubblico;
- agevolazioni per alcuni corsi offerti dall’Ateneo.
Si tratta quindi di una selezione che può risultare interessante non soltanto per il contratto stabile ma anche per le condizioni organizzative previste dall’Università.
Cosa faranno i nuovi impiegati
Il profilo è amministrativo, ma con una forte componente contabile.
Le persone selezionate dovranno supportare le attività amministrative e contabili dei Dipartimenti e delle strutture decentrate.
Tra i compiti principali figurano:
- predisposizione e gestione di atti e provvedimenti relativi alle entrate e alle spese;
- rapporti con i fornitori;
- predisposizione degli ordini;
- acquisizione delle fatture;
- liquidazione e pagamento delle fatture;
- verifica della regolarità dei fornitori;
- gestione dei rimborsi per le trasferte;
- rimborsi a ospiti e conferenzieri;
- raccolta e inserimento delle missioni;
- supporto alla rendicontazione di contratti e convenzioni;
- attività amministrative relative a rapporti con soggetti pubblici e privati.
È quindi un vero lavoro di ufficio amministrativo-contabile, non un profilo generico di segreteria.
Cosa bisogna conoscere
La preparazione richiesta dal bando è piuttosto specifica.
Tra gli argomenti troviamo:
- legislazione universitaria;
- Statuto e organizzazione dell’Università Ca’ Foscari;
- Regolamento di Amministrazione, Finanza e Contabilità;
- disciplina delle missioni;
- fondo cassa e strumenti finanziari di pagamento;
- regolamenti per la gestione degli eventi;
- contabilità economico-patrimoniale in ambito universitario;
- diritto amministrativo;
- Legge 241/1990;
- atti amministrativi;
- trasparenza;
- anticorruzione;
- privacy;
- normativa fiscale relativa agli acquisti di beni e servizi;
- disciplina fiscale dei contratti di lavoro autonomo.
Inglese: richiesto livello B2
Tra le conoscenze che saranno oggetto della selezione compare anche la lingua inglese.
Il livello indicato è:
B2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento per le Lingue – QCER.
È importante però distinguere questo aspetto dal titolo di accesso.
Il bando non richiede di allegare obbligatoriamente una certificazione linguistica B2 come requisito scolastico di partecipazione: la conoscenza dell’inglese fa parte delle competenze richieste e verrà verificata durante la selezione.
Valutate anche le capacità personali
Ca’ Foscari non vuole verificare esclusivamente la memoria dei candidati.
Il bando individua espressamente alcune competenze comportamentali:
- affidabilità;
- autonomia;
- adattabilità;
- ascolto;
- collaborazione.
Durante le prove una parte del punteggio potrà quindi dipendere anche dalla capacità di affrontare situazioni concrete, organizzare il proprio lavoro e relazionarsi correttamente con colleghi e utenti.
Come sarà il concorso
La procedura è per esami.
Sono previste:
una prova scritta
e:
una prova orale.
In base al numero delle candidature, l’Università potrà inoltre decidere di organizzare una preselezione.
Possibile preselezione
La preselezione non è automatica.
Ca’ Foscari deciderà se effettuarla in base al numero di candidature ricevute.
Potrà comprendere quesiti relativi a:
- capacità logico-deduttive;
- ragionamento logico-matematico;
- ragionamento critico-verbale;
- conoscenze professionali;
- competenze comportamentali richieste dal profilo.
Potrà essere svolta anche mediante sistemi informatizzati o online.
Solo 50 candidati passeranno l’eventuale preselezione
In caso di preselezione saranno ammessi alla prova scritta:
i primi 50 candidati
oltre agli eventuali ex aequo con l’ultimo classificato utile.
Il risultato della preselezione non contribuirà al punteggio finale del concorso.
Sono inoltre previste alcune categorie di esonero, tra cui i candidati con invalidità almeno pari all’80% e, alle condizioni indicate nel bando, personale che abbia già maturato almeno 12 mesi di esperienza lavorativa presso Ca’ Foscari.
Prova scritta anche con casi pratici
La prova scritta sarà a contenuto:
teorico e/o teorico-pratico.
Potrà comprendere:
- domande aperte;
- domande a risposta multipla;
- trattazione di uno o più casi;
- risoluzione di problematiche concrete collegate al ruolo.
Questa impostazione rende particolarmente importante comprendere realmente le procedure amministrative e contabili, piuttosto che limitarsi a memorizzare le norme.
Prova orale con casi concreti e motivazione
Anche l’orale può essere molto pratico.
Il colloquio potrà comprendere:
- domande teoriche;
- domande teorico-pratiche;
- casi concreti;
- situazioni problematiche.
Potranno essere previste perfino prove di gruppo.
Durante il colloquio saranno inoltre valutate:
attitudini
e:
motivazioni del candidato.
Verranno verificate anche le conoscenze informatiche e la lingua inglese richieste dal bando.
Bisogna ottenere almeno 21/30
Per ognuna delle due prove la Commissione dispone di:
30 punti.
Una parte, fino a un massimo di:
10 punti
può essere riservata alla valutazione delle competenze comportamentali.
Per superare ciascuna prova bisognerà conseguire almeno:
21/30.
Il punteggio finale sarà dato dalla somma di:
prova scritta + prova orale
per un massimo teorico di:
60 punti.
Il 2 ottobre arriveranno le prime informazioni sulle prove
Il calendario non è ancora stabilito.
Il bando indica però già una data importante:
2 ottobre 2026.
Quel giorno verranno pubblicati:
- la decisione sull’eventuale preselezione;
- il calendario delle prove;
- oppure un eventuale rinvio delle comunicazioni.
La pubblicazione avrà valore di convocazione ufficiale.
Graduatoria valida due anni
La graduatoria finale resterà efficace per:
2 anni dalla data di approvazione.
Durante questo periodo Ca’ Foscari potrà utilizzarla per coprire ulteriori posti:
a tempo indeterminato
oppure:
a tempo determinato.
Un eventuale contratto a termine non fa perdere al candidato la posizione utile per una successiva assunzione a tempo indeterminato.
Questo aumenta notevolmente il valore della partecipazione anche per chi non dovesse rientrare immediatamente nei primi due posti.
Periodo di prova di tre mesi
I due vincitori saranno assunti con contratto individuale di lavoro subordinato:
a tempo indeterminato.
È previsto un:
periodo di prova di 3 mesi.
Superato positivamente il periodo, il dipendente viene confermato in servizio con riconoscimento dell’anzianità a partire dalla data iniziale dell’assunzione.
Tassa di partecipazione da 10 euro
Per partecipare bisogna pagare:
10 euro.
Il contributo non è rimborsabile e deve essere versato mediante:
PagoPA.
Sono esonerati dal pagamento i candidati che documentino lo stato di indigenza secondo le modalità indicate dal bando.
Come presentare la domanda
L’accesso avviene mediante:
SPID
oppure:
CIE.
Dopo l’autenticazione bisogna:
- effettuare il pagamento;
- compilare la domanda;
- allegare il curriculum richiesto;
- inserire gli eventuali altri documenti;
- completare definitivamente l’invio.
Non sono ammesse modalità alternative di presentazione.
Scadenza: 25 settembre alle ore 12
Le candidature sono aperte dal:
27 agosto 2026 alle ore 12:00
e termineranno:
25 settembre 2026 alle ore 12:00.
È importante prestare attenzione all’orario: la chiusura è prevista a mezzogiorno, non alle 23:59.
Un concorso molto interessante per diplomati
Questa selezione ha una combinazione poco comune.
Per partecipare è sufficiente:
un diploma di scuola superiore.
Non sono richiesti come requisiti di accesso:
laurea
né:
anni minimi di esperienza professionale.
A questo si aggiungono:
- 2 posti effettivi;
- contratto a tempo indeterminato;
- stipendio tabellare da 23.399,88 euro;
- 2.187,17 euro di indennità di Ateneo;
- tredicesima;
- possibilità di smart working;
- welfare;
- buoni pasto;
- graduatoria utilizzabile per due anni.
L’unica condizione da evidenziare è che uno dei due posti è prioritariamente riservato a chi ha concluso senza demerito il Servizio Civile Universale o Nazionale.
Per i diplomati interessati a un lavoro amministrativo e contabile stabile nella Pubblica Amministrazione, il concorso dell’Università Ca’ Foscari Venezia è quindi una delle opportunità più interessanti pubblicate in questi giorni.
Ultima modifica il 31 Agosto 2026 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private.
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