Nuove assunzioni in 7camicie, la famosa catena di abbigliamento. Di seguito vedremo le posizioni aperte, i requisiti richiesti per potersi candidare e le informazioni necessarie per candidarsi. Le nuove risorse saranno inserite nei negozi come Addetti alla vendita.
L’AZIENDA: 7CAMICIE
7camicie è presente sul mercato italiano dal 1980 ed è specializzata nel settore camicieria uomo, donna e bambino. L’azienda opera tramite una rete di centinaia di negozi in franchising che vendono i prodotti 7camicie in tutto il mondo.
ASSUNZIONI 7CAMICIE
Aggiornamento del 29 maggio 2020:
Grandi Progetti SRL titolare dei marchi 7Camicie e David Saddler, azienda leader nel settore abbigliamento maschile, ricerca per ampliamento addetti alle vendite da inserire all’interno del punto vendita sito a Roma.
Profilo
Rappresentano requisiti indispensabili l’esperienza pregressa nel ruolo indicato, l’ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di un’altra lingua, disponibilità a lavorare nel week end e su turni. Completano il profilo buono standing, predisposizione ai rapporti interpersonali capacità di lavorare in team. Offriamo contratto part time. Zona di lavoro Roma.
L’azienda ricerca Addetti/e alle vendite da inserire nei negozi presenti a Milano, Marcianise e Roma. 7camicie ricerca persone con esperienza pregressa nel ruolo, ottima conoscenza della lingua inglese (è preferibile la conoscenza di una seconda lingua), immagine curata, che siano disponibili a lavorare su turni e capaci di lavorare in squadra, è richiesta una spiccata predisposizione ai rapporti interpersonali.
MAGGIORI INFORMAZIONI
Per saperne di più sulle nuove assunzioni 7camicie e per inviare il proprio curriculum vitae è necessario visitare il sito web dell’azienda nella sezione “posizioni aperte“.
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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