Una nuova opportunità di lavoro arriva nel settore della ristorazione collettiva, con 15 posizioni aperte a Milano e requisiti di accesso relativamente semplici.
Manpower, per conto di Milano Ristorazione, sta selezionando 15 Addetti e Addette al servizio mensa da inserire nei centri cottura utilizzati per la preparazione dei pasti destinati alle mense scolastiche milanesi.
L’aspetto che può interessare maggiormente chi è alla ricerca di un lavoro senza particolari titoli di studio è che l’annuncio richiede la scuola dell’obbligo o un titolo superiore. L’esperienza precedente nelle cucine o nella ristorazione è considerata gradita, ma non indispensabile.
La retribuzione indicata nell’annuncio è di 8,84 euro lordi all’ora. Il rapporto di lavoro sarà però part-time e a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroga. L’offerta rimarrà valida fino al 30 settembre 2026.
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L’annuncio Manpower indica espressamente 15 posizioni ricercate.
Le persone selezionate lavoreranno in presenza nei centri cottura collegati al servizio di preparazione dei pasti per le mense scolastiche di Milano.
Non si tratta dunque di una selezione per un singolo lavoratore, ma di una ricerca che coinvolge un numero significativo di nuove risorse.
La disponibilità richiesta riguarda tutto il territorio della città di Milano.
Quale titolo di studio serve
Tra gli elementi più interessanti dell’offerta c’è proprio il requisito scolastico.
Manpower indica:
scuola dell’obbligo o titolo superiore.
L’annuncio non richiede quindi espressamente un diploma di scuola superiore né una laurea.
È preferibile mantenere questa formulazione anche nella presentazione dell’offerta: la fonte ufficiale parla infatti di “scuola dell’obbligo” e non specifica un particolare diploma o una specifica qualifica professionale.
Si può partecipare anche senza esperienza
Un altro elemento favorevole riguarda l’esperienza professionale.
Aver già lavorato in cucine o nel settore della ristorazione rappresenta un vantaggio, ma l’annuncio chiarisce che l’esperienza pregressa è:
gradita, ma non indispensabile.
Questo significa che la selezione può risultare interessante anche per chi vuole avvicinarsi per la prima volta al settore della ristorazione collettiva.
Manpower descrive inoltre il candidato ideale come una persona motivata, flessibile e dotata di spirito di iniziativa.
L’attestato HACCP non è obbligatorio
Anche il possesso dell’attestato HACCP viene indicato come preferibile, ma non come requisito tassativo.
Nell’annuncio viene infatti specificato che è preferibile essere in possesso di un attestato HACCP in corso di validità.
Chi non possiede questo attestato, quindi, non risulta automaticamente escluso sulla base delle informazioni pubblicate da Manpower.
Cosa fanno gli Addetti Mensa
Le persone assunte saranno inserite nei centri cottura adibiti alla preparazione dei pasti per le mense scolastiche milanesi.
Le mansioni indicate comprendono diverse fasi del servizio.
Gli Addetti e le Addette Mensa dovranno occuparsi di:
- supportare il ricevimento delle merci;
- collaborare alle attività di produzione;
- supportare il confezionamento dei pasti;
- contribuire alla spedizione dei pasti;
- svolgere operazioni di pulizia;
- curare l’igiene e la sanificazione degli ambienti.
Non si tratta quindi esclusivamente della distribuzione dei pasti: il personale parteciperà a diverse attività operative all’interno dei centri cottura.
Quanto si guadagna
In questo caso la retribuzione è indicata direttamente nell’annuncio ufficiale, quindi non è necessario ricorrere a stime.
Manpower specifica un compenso di:
8,84 euro lordi all’ora.
L’offerta applica il CCNL Pubblici Esercizi e Ristorazione Collettiva.
Il portale riporta inoltre una fascia retributiva sintetica compresa tra 6 e 9 euro orari, ma nella descrizione dettagliata dell’offerta viene indicato espressamente il lordo orario di 8,84 euro. È quindi quest’ultimo il dato più preciso da prendere come riferimento.
Non è possibile indicare con precisione uno stipendio mensile perché l’annuncio non specifica il numero esatto di ore settimanali previste per ciascun contratto.
Il lavoro è part-time
Un requisito da tenere presente prima di candidarsi riguarda proprio l’orario.
Si tratta di un lavoro part-time e viene richiesta disponibilità soprattutto nelle ore centrali della giornata.
È un dettaglio importante, perché l’offerta non riguarda un impiego a tempo pieno.
Il lavoro sarà inoltre svolto esclusivamente in presenza.
Il contratto non è a tempo indeterminato
Anche sul contratto è importante essere chiari.
Manpower indica un:
contratto di somministrazione a tempo determinato, prorogabile.
La persona sarà quindi assunta attraverso l’agenzia per il lavoro per svolgere l’attività presso l’azienda utilizzatrice.
Non si tratta, almeno nella fase iniziale descritta dall’annuncio, di un’assunzione diretta a tempo indeterminato presso Milano Ristorazione.
La possibilità di proroga è indicata espressamente, ma non viene promessa una successiva stabilizzazione.
Dove si lavora
La ricerca riguarda Milano.
I lavoratori devono essere disponibili a operare su tutto il territorio cittadino, nei centri coinvolti nelle attività di preparazione dei pasti per le mense scolastiche.
Questo significa che la sede concreta di servizio potrebbe variare in base alle esigenze organizzative.
Non sono previste prove di concorso
Questa non è una procedura concorsuale della Pubblica Amministrazione.
Non sono quindi indicate prove scritte, orali o graduatorie concorsuali.
Si tratta di una normale selezione lavorativa gestita da Manpower, che raccoglie le candidature per conto di Milano Ristorazione.
L’annuncio non descrive nel dettaglio le successive fasi di selezione o gli eventuali colloqui.
Come candidarsi
La candidatura deve essere effettuata attraverso la pagina ufficiale dell’offerta pubblicata sul sito Manpower Italia, utilizzando il pulsante “Candidati ora”.
L’annuncio è identificato dal codice:
1036823
Prima di inviare la candidatura è consigliabile verificare i propri dati personali e professionali inseriti nel profilo Manpower e indicare correttamente eventuali precedenti esperienze nella ristorazione e il possesso dell’attestato HACCP.
Entro quando candidarsi
L’offerta è stata pubblicata il 1° settembre 2026 e viene indicata come valida fino al:
30 settembre 2026.
Considerando che le posizioni disponibili sono 15, chi è interessato può comunque valutare di inviare la candidatura senza attendere gli ultimi giorni.
In sintesi: cosa sapere prima di candidarsi
L’opportunità riguarda 15 Addetti e Addette Mensa a Milano.
Il requisito scolastico indicato è la scuola dell’obbligo o titolo superiore; l’esperienza nel settore è gradita ma non indispensabile e anche l’attestato HACCP viene indicato come preferibile.
La retribuzione prevista è di 8,84 euro lordi l’ora.
Il contratto è part-time, a tempo determinato in somministrazione e prorogabile, con disponibilità richiesta nelle ore centrali della giornata e su tutto il territorio della città di Milano.
La candidatura può essere inoltrata attraverso Manpower entro il 30 settembre 2026.
Ultima modifica il 10 Settembre 2026 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private.
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