Comunità Montana Valle del Liri, Frosinone: concorsi pubblici per nuove assunzioni. Il suddetto ente ha pubblicato due concorsi pubblici finalizzati a 3 nuove assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato.
La domanda dovrà essere inviata entro il 20 giugno 2019.
Comunità Montana Valle del Liri, Frosinone: concorsi pubblici per nuove assunzioni
I posti di lavoro:
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- n. 2 operatori specializzati conduttori – Cat. B, posizione economica B1, da inserire a tempo parziale (10 ore settimanali);
- n. 1 agente di polizia locale Cat. C, posizione economica C1 da assumere a tempo part time (18 ore settimanali) presso il Comune di Villa Santa Lucia (FR) .
Requisiti richiesti:
– cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dell’UE;
– essere maggiorenni;
– godimento dei diritti civili e politici;
– non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo, né essere stati destituiti o dispensati o licenziati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazioni per persistente insufficiente rendimento o essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale;
– non aver subito condanne penali che impediscano la costituzione del rapporto d’impiego con Pubbliche Amministrazioni;
– idoneità fisica all’impiego;
– essere in possesso della patente di guida B valida;
– per i cittadini stranieri: godimento dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o provenienza, possedere una buona conoscenza della lingua italiana e ottenere il riconoscimento dei titoli di studio conseguiti all’estero ai titoli di studi italiani.
Per i requisiti specifici si rimanda la bando di concorso indicato di seguito.
Per maggiori informazioni: www.cmvalledelliri.gov.it .
Ultima modifica il 7 Febbraio 2026 da
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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