La Croce Verde assume Diplomati a tempo indeterminato da inserire nella Centrale Operativa, domanda di partecipazione, requisiti richiesti e tutte le informazioni utili.
BANDO DI CONCORSO, PER TITOLI ED ESAMI, PER LA COPERTURA DI DUE (2) POSTI A TEMPO PIENO E INDETERMINATO DI ISTRUTTORE TECNICO-AMMINISTRATIVO, AREA ISTRUTTORI, COMPARTO FUNZIONI LOCALI DA DESTINARE ALLA CENTRALE OPERATIVA DELL’ENTE.
Ente di riferimento: Pia Opera Croce Verde Padova
La domanda scade il 5 luglio 2025.
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Tra i requisiti richiesti:
f) non essere stati dichiarati decaduti o licenziati da un impiego presso una pubblica amministrazione
ai sensi delle vigenti disposizioni di legge e dei contratti collettivi nazionali di lavoro relativi al perso-
nale dei vari comparti;
g) non aver riportato condanne penali passate in giudicato per reati che comportano l’interdizione dai
pubblici uffici e non avere procedimenti penali in corso per reati contro la Pubblica Amministrazio-
ne di cui si è a conoscenza, fermo restando l’obbligo di indicarli in caso contrario;
h) aver assolto agli obblighi di leva (per i soli candidati di sesso maschile nati prima del 31 dicembre
1985);
i) conoscenza della lingua inglese;
j) conoscenza dell’uso delle apparecchiature e applicazioni informatiche e dei software più diffusi.
REQUISITI SPECIFICI DI AMMISSIONE
a) diploma di istruzione secondaria di secondo grado (scuola media superiore). Il titolo di studio
conseguito all’estero deve aver ottenuto la necessaria equipollenza ai diplomi italiani, che deve
essere stata rilasciata dalle competenti autorità entro la data di scadenza del termine utile per la
presentazione delle domande di partecipazione al concorso- Il candidato all’atto dell’iscrizione deve
allegare, a pena di esclusione, il Decreto Ministeriale/provvedimento di riconoscimento, in
conformità alla vigente normativa nazionale e comunitaria;
Per maggiori informazioni visita il sito web ufficiale.
Ultima modifica il 3 Luglio 2025 da Giuseppe Arlotta
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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