Lavoro per 20 Camerieri con licenza media a Roma

Nuova opportunità di lavoro per Camerieri a Roma. Sono disponibili 20 posti di lavoro in un ristorante della Capitale. “Il Mercato Centrale“, noto streetfood di Firenze, nei prossimi mesi aprirà anche a Roma, presso la stazione Termini. Grazie a questa nuova apertura si creeranno nuovi posti di lavoro. La selezione del personale è stata affidata a “Porta Futuro“, il servizio di orientamento al lavoro della Città Metropolitana di Roma Capitale.

Nel totale si tratta, quindi, di 20 nuovi posti di lavoro. Le nuove risorse svolgeranno le seguenti mansioni: accoglienza del cliente, apparecchiare i tavoli, raccolta ordinazioni, servizio ai tavoli, riscossione dei conti e pulizia dei tavoli. Il principale requisito richiesto è la terza media.

Requisiti Indispensabili:
•Licenza media
•Recenti esperienze nel settore dell’offerta di almeno di 3 anni per gli over 30.
•Conoscenza della lingua inglese livello B1/B2
•Orientamento al cliente (capacità di soddisfare e anticipare le esigenze del cliente)
•Accuratezza (capacità di avere rispetto, cura e attenzione per gli strumenti e l’ambiente di lavoro)
•Lavoro di squadra (capacità di collaborare e di fare un buon gioco di squadra, in funzione
dell’obiettivo comune)
•Flessibilità operativa (capacità di essere aperti ai cambiamenti)
•Propositività (capacità di essere propositivo, cioè di avanzare proposte positive e interessanti)

Requisiti Preferibili:
•Diploma alberghiero (qualifica sala-bar)
•Attestato AIS o similari
•HACCP
•Corso sulla legge 81/08 (sicurezza – salute – lavoro)
•Buone conoscenze informatiche
•Altre conoscenze linguistiche
•Iscrizione alla mobilità 223/91
•Agevolazioni previste dalla legge di stabilità

MAGGIORI INFORMAZIONI

Per maggiori informazioni sulle nuove assunzioni di camerieri a Roma è possibile visitare il sito ufficiale di “PortaFuturo”: clicca qui .

Ultima modifica il 7 Febbraio 2026 da

Giuseppe Arlotta

Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.