Comune Bassano del Grappa: concorso pubblico per 11 nuove risorse. Il suddetto ente ha indetto un concorso pubblico finalizzato all’assunzione a tempo pieno di addetti alla Biblioteca, addetti ai musei ed impiegati amministrativi
Lo stipendio previsto ammonta a Euro 20.344,07.
La domanda potrà essere inviata fino al 25 Novembre 2020.
Requisiti richiesti:
– possesso della cittadinanza italiana;
-avere età non inferiore ai 18 anni e non superiore al limite massimo di 45 anni. Nessun limite d’età è comunque previsto per il personale di ruolo delle pubbliche amministrazioni;
– non avere riportato condanne né avere procedimenti penali per reati che impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni, la costituzione del rapporto di impiego con una Pubblica Amministrazione;
– possesso dei requisiti necessari per il conferimento della qualifica di agente di pubblica sicurezza (maggiori informazioni nel bando sotto allegato);
– titolo di studio richiesto: diploma di maturità o laurea;
– aver ottemperato agli obblighi di leva e non avere prestato servizio civile (solo per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985). A coloro che sono stati ammessi a prestare servizio civile è vietato partecipare ai concorsi per impieghi che comportino l’uso delle armi, a meno che non abbiano rinunciato allo status di “obiettore di coscienza”;
– non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento oppure dichiarati decaduti da un impiego pubblico;
– idoneità psico-fisica all’impiego e alle mansioni proprie del profilo professionale;
– aver pagato la tassa di concorso;
– patente di guida di categoria B (o superiore) ed A in corso di validità.
Per maggiori informazioni: www.comune.bassano.vi.it.
Ultima modifica il 14 Novembre 2020 da
Giuseppe Arlotta è un esperto in procedure concorsuali e dinamiche del mercato del lavoro, con oltre 15 anni di esperienza nel monitoraggio e nell’analisi dei bandi della Pubblica Amministrazione e delle grandi aziende private. Fondatore e punto di riferimento per Concorsi Pubblici, si dedica quotidianamente alla semplificazione dei processi di selezione, fornendo guide pratiche e aggiornamenti in tempo reale per migliaia di candidati. La sua profonda conoscenza delle normative e dei portali di reclutamento (come inPA) lo rende una delle voci più autorevoli e storiche nel panorama del lavoro in Italia.
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